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. 이때 백관들도 명나라의 제도에 따라 1~9품 모두 사모와 단령을 착용하에 하였다. 다만 편복은 과거의 제도를 고치지 못하고 관원은 입자를 썼다.
공복은 중국 사신이 오면 맞이할 때 입었으며 <고려도경>에는 고려 초중기의 공복으로 자
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조정(朝廷)에서 벼슬하는 신하(臣下)
단령(團領) : 깃을 둥글게 만든 공복(公服). 색에 따라 흑단령(黑團領)ㆍ홍단령(紅團領)ㆍ백단령(白團領)ㆍ자단령(紫團領) 등의 구별(區別)이 있음
작자(斫子) : 의장의 한 가지. 양쪽으로 날이 있는, 나무로
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공복제도를 확정한 것은 959년 광종이 후주의 쌍기의 부친 쌍철과 귀화인들을 조정에 들인 이듬해 3월이었다. 당시 관복은 신라의 제도를 그대로 사용하고 있었지만, 계속되는 통일 전쟁과 호족들의 영향력 증대로 서열에 따른 관복은 확정되
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공복제도에서 단(丹)은 ‘자단비록’의 4색 중 한 가지 색으로서 외형적 의미를 갖는 동시에 왕권강화를 위한 역할을 맡은 인물군을 상징하는 이중적 구조를 가진 것으로 보인다.
6. 시사점
공복이라 하면 일반적으로 조정에 나아갈 때 입는
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조정 과정의 평가
1. 구조조정 과정의 평가와 과제
2. 제도정비 이후에도 의식·관행의 변화는 미흡
3. 중산·서민층 보호·육성대책의 실효성 미흡
3부 : 한국의 미래를 위한 토대를 쌓는다 - 선진경제를 향한 과제
Ⅰ. 경쟁력
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공복이라는 자부심과 친절, 성실을 바탕으로 작은 힘이나마 전력을 다해 국민의 신뢰를 받는 공무원으로 거듭나는 데 일조하고 싶습니다.
Advice : 공무원은 일반적인 직업과 달리 국민의 세금에서 급여를 지급받으며, 국민을 위해 일하는 특
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공복이라는 자부심과 친절, 성실을 바탕으로 작은 힘이나마 전력을 다해 국민의 신뢰를 받는 공무원으로 거듭나는 데 일조하고 싶습니다.
② 공무원 비리를 보는 시각을 묻는 질문에 대하여
- 현재 공무원들이 안고 있는 가장 큰 문제 가운
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