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리더십(leadership)을 획득하지만, 안수만으로써는 그 리더십(leadership)을 유지시켜 주는 데는 한계가 있다. 그러기 위해서는 자기 변화에 대해 항상 준비가 있어야 한다. 자기 변화는 우선적으로 "자기 개발"이라는 차원에서 시작되어야 한다. 시
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리더십 개념
2. 요즘 관심을 많이 가지는 어린이 리더십이 왜 필요한가
3. 어린이 리더십관련 내용에는 무엇이 있는가
1) 순종리더십(Followership)
2) 자기리더십(Self leader-ship)
3) 섬김리더십(Servant leader-ship)
4) 변환리더십(transformational leader
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Leader-Ship 이란 ?
사전적 의미
집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원(成員)이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력.
세상을 혼과 열정의 리더를 원한다!
- 『카네기 인간경영 리더십』의 하이터치(High-T
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Super Leader-ship
정의
: 자기 밑에 뛰어난 인재가 없다고 말하는 관리자는 무능한 관리자이다. 성공적인 관리자가 되기 위해서는 평범한 사람을 인재로 키울 수 있는 능력이 있어야 하며, 이것이 바로 수퍼 리더십이다.
Super 리더십
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Leader-Ship 이란 ?
사전적 의미
집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원(成員)이 자발적으로
집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력.
세상을 혼과 열정의 리더를 원한다!
- 『카네기 인간경영 리더십』의
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