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구조가 탄력성이 있어야 한다.
셋째, 전문적인 조직이 되어야 한다. 1.사회복지 실천현장의 개념
2. 사회복지서비스의 공급구조 유형
3. 사회복지서비스 전달체계 구축원칙
4. 사회복지서비스 형성과정(4p과정)
5. 사회복지서비스의
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아니면 종교나 도덕적 교훈의 비전문적 활동으로 전락 가능성 1.사회복지 실천현장의 개념
2.사회복지서비스의 공급구조 유형
3.사회복지서비스 전달체계 구축원칙
4.사회복지서비스 형성과정
5.사회복지서비스의 시장화
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서비스, 노인복지서비스, 여성복지서비스, 청소년복지서비스, 의료보호대상자 발굴 및 선정, 관리 그리고 경노당 및 마을회관의 관리 및 재해 구호서비스 업무 담당.
(2) 사적 사회복지서비스 전달체계 (밀양시)
밀양시의 사적 사회복지서비스
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사회복지전달 조직 관리환경 개선을 위해 복지업무의 전문성확보를 통한 서비스공급 효과를 거양하기 위해서는 장기적으로 공공서비스전달체계 재정립이 필요하고 현행 조직 및 인력관리를 통해서는 사회복지전담공무원의 효율적 활용 및
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복지서비스 정책의 수요와 공급의 구조가 달라질 수 있는 것이다. 사회보험제도의 소득재분배 기능, 조세제도의 소득재분배 기능, 나아가서 임금 및 고용정책의 탈상품화 기능에 따라 잔여적인 공공부조 제도의 규모나 내용이 달라질 수 있
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