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실습생의 자원활용에 대한 평가 (인적,물적 자원)
1) 기관 내.외의 자원활용
2) 실습과 관련된 참고서적의 활용
3) 지역사회 자원의 활동
Ⅴ. 실습에 임하는 자세에 대한 평가
Ⅵ. 전문적 태도에 대한 평가
1) 사회복지사로서의 자신의 장.
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활용할 수 있었다. 다소 아쉬운 점은 현장에 나가 발로 뛰면서 자원을 활용할 수 있는 기회가 많지 않았다는 점이다.
6. 실습에 임하는 자세에 대한 평가
⑴ 시간은 정확히 출근을 하였으며 과제 또한 성실히 수행함
⑵ 업무조절능력은 부족하
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사회보호사업
(3) 지역사회조직사업, (4) 교육문화사업
(5) 자활사업, (6) 부설사업
3. 사회복지현장실습일정
4. 실습내용 및 현장의 모습(사진자료첨부)
(1) 남산종합사회복지관에서
(2) 중구 자원봉사센터에서
(3) 중구 장애인재활공
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사회복지현장실습 교육의 개념
2. 사회복지현장실습 진행 시 성공적인 실습이 이루어지도록 어떠한 전략을 가지고 임해야 하는지를 구체적으로 설명
1) 수퍼 비전
2) 적극적인 자세
3) 실습에 대한 정보획득과 자원봉사 활용
4) 태도
3.
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실습기관이 학생들에게 적절한 교육적 경험을 제공하지 않는다면 사회복지사로 성장하기 위해 반드시 거쳐야 하는 사회복지실습이 지루해지며 단순히 시간을 낭비하게 되고 학교에서 배운 지식을 활용할 수 있는 방안이 없기 때문에 실습기
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