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성 속에 가려진 견고한 가족문화의 변화와 규범을 진단한다.” 『아시아여성연구』 57(1): 239-250.
김혜영. 1996. “한국 가족문화의 계급별 특성에 관한 경험적 연구.” 『경제와사회』 31 : 240-262.
김환희·고병진. 2018. “한부모가족 담론의 균열
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나는 당신들의 아랫사람이 아닙니다』, 배윤민정, 푸른숲, 2019
『부부 간 호칭어 및 높임법 사용의 양성 불평등 측면』, 조태린, 한국사회언어학회, 2011
‘“조선시대도 아니고 도련님은 무슨” 성차별 호칭, 바꾸고 계신가요’. 한승곤 기자,
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, 2022.09.07
2) 나는 당신들의 아랫사람이 아닙니다, 배윤민정, 푸른숲, 2019.
3) 자기만의 방, 버지니아 울프, 더클래식, 2019.
4) 친애하는 나의 집에게, 하재영, 라이프앤페이지, 2020. I. 책 선정 이유
II. 책의 내용
III. 감상평 및 느낀점
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사회 시민으로서 보장받는 삶을 살고 싶다.
Ⅳ. 참고문헌
나는 당신들의 아랫사람이 아닙니다, 배윤민, 2019, 푸른숲 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 호칭에 대한 의문점 발견
2. 호칭의 제안
3. 호칭 변화의 대한 반응
4. 성 비대칭적 가족 호칭
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관계보다도 더욱 소통이 중요하다.
이 책을 읽으며 소통이 없다면 가족은 시스템일 뿐이란 걸 느꼈다.
IV . 출처 및 참고문헌
나는 당신들의 아랫사람이 아닙니다, 2019, 배윤민정, 푸른숲 I. 서론
II. 본론
III. 결론
IV . 출처 및 참고문헌
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성격, 경험과 함께 서술해 주십시오. (700자 이내)
3. ‘섬김과 정직을 바탕으로 새로운 가치를 창출하는 대은인’은 OO은행의 인재상입니다. 본인이 OO은행의 인재상과 얼마나 부합되는지를 경험, 사례 등과 함께 서술해 주십시오. (700자 이내
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자신의 강점과 자원들
1) 긍정적이다.
2) 참을성이 강하다
3) 사랑하는 가족들
4) 내 친구들
6) 잘 웃는다.
7) 새로운 것에 적응을 잘한다.
8) 내고향은 시골이다.
9) 나는 아침에 일찍 일어난다.
10. 사회복지사로서의 5년 후 자신의 미래상
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아닙니다. 때문에 요즘은 상대방에게 비록 상처를 주더라도 들어줄 수 없는 부탁은 들어줄 수 없다고 말하는 습관을 가지려고 노력하는 중입니다.
3. 학창시절 및 사회활동
고등학교 시절, 아프리카에 다녀오신 고모부로부터 아프리카의 참
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성이라 느껴졌고, 학문보다는 실질적인 사회 참여를 하고 싶었습니다. 1년간의 고시 공부 기간 동안 사회와 점점 멀어져가는 자신을 보면서 취업으로 진로를 바꾸게 되었습니다. 취직은 사회에 실질적으로 참여하며 저의 능력과 꿈을 펼칠 수
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성이라 느껴졌고, 학문보다는 실질적인 사회 참여를 하고 싶었습니다. 1년간의 고시 공부 기간 동안 사회와 점점 멀어져가는 자신을 보면서 취업으로 진로를 바꾸게 되었습니다. 취직은 사회에 실질적으로 참여하며 저의 능력과 꿈을 펼칠 수
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