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저자는 왕건의 리더십을 ‘4E’로 정리한 것을 소개하고 글을 맺을까 한다. 웅대한 비전을 제시하는 ‘인비전’(Envision), 할 수 있다는 자신감을 불러일으키는 ‘인에이블’(Enable), 활력을 불어넣어 에너지를 발생시키는 ‘에너자이저’(Energiz
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왕건과 고려 광종이 제시한 비전은 구체적으로 어떤 것인지 서술하고, 나름의 시각으로 자유롭게 평가해보시오.
4. 11세기 말 ~ 1170년 무신난에 이르기까지 일련의 정변이나 반란 사건은 어떤 것이 있으며, 그 원인과 결과에 대해 서술하시오.
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왕건은 단순히 후삼국을 통일한 것에 안주하지 않고, 보다 거시적인 비전과 목표를 가지고 끊임없는 변혁을 시도한 리더였다.
7. 결론
위에서 살펴본 것과 같이, 왕건은 전란의 시대에 태어나 새로운 국가를 건설한 위대한 군주였다. 그에게
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탈 지역이기주의
3. 중앙과 지방의 업무의 배분의 확실성
4. 중앙과 지방간의 재정의 재분배 노력
5. 지방의회의 기능강화와 위상의 확립
6. 지방공무원제의 개선
7. 지방언론의 활성화
Ⅷ. 향후 지방행정의 비전
Ⅸ. 결론
참고문헌
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비전과 국가경영전략, 자유지성300인회
* 정윤재(2006), 한국정치, 국가경영, 그리고 한국정치학, 서울대학교
* Charles W. L. Hill 저, 최순규 외 1명 역(2011), 국제경영, HSMEDIA
* S. 테이머 카버스길(2012), 시장의 세계화와 기업의 국제경영, PEARSON Ⅰ.
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