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19). 스마트워크 수준 결정 모형에 대한 연 구. 디지털정책연구, pp. 191-200.
유철규. (2020). ‘코로나-19’가 바꾼 노동 공간 : 재택근무 확산. 월간, 공공정책, 174(), 8-9.
장영신, 2020, 복지타임즈, 포스트 코로나 시대의 사회서비스
박혜영, “스마트
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21일, 총 42시간에 걸쳐 전 과정 모두 실시간 소통이 가능한 모바일 생방송으로 이뤄졌다. 1. 화상회의
2. 주주총회 전자투표제 도입
3. 모바일 교육
4. 구내식당 이용방법
5. 시차출근제
6. 재택근무 실시
7. 비대면 채용
8. 참고자료
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코로나19에 어떻게 대응하고 있을까?
https://www.midashri.com/blog/2020hrev-survey
박형철(2020.06). 포스트 코로나 시대의 HR 방향성. saramin 기업연구소
https://www.saramin.co.kr/zf_user/hr-magazine/series-view?hr_series_idx=26&hr_idx=581
김호준(2020.08). 재택근무·수시채용…
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코로나19에 어떻게 대응하고 있을까?
https://www.midashri.com/blog/2020hrev-survey
박형철(2020.06). 포스트 코로나 시대의 HR 방향성. saramin 기업연구소
https://www.saramin.co.kr/zf_user/hr-magazine/series-view?hr_series_idx=26&hr_idx=581
김호준(2020.08). 재택근무·수시채용…
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재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보았다. 코로나19 위기 이전에도 재택근무는 운영되어 왔고, 이를 뒷받침할 수 있는 기술발전이 있었음에도 국내외에서 빠르게 그리고 널리 확산되지 못한 것
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