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근로감독관님. 이 모든 문제를 한시 바삐 선처 있으시기를 바랍니다.
1969. 12. 19일
Ⅲ. 결 론(서평)
한국 사회의 민주주의 발전의 역사 한가운데 전태일이 있다. 군사독재의 칼날 앞에서도 그는 의연하게 자신의 마지막 남은 힘까지 바쳤던 것
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전태일의 생애와 그의 태몽이 너무나도 비슷했기 때문이다.
부당한 노동환경에 맞서 근로기준법 준수를 외치며 불길 속으로 사라진 전태일, 이는 어려운 환경에 태어나 힘들게 살아왔다. 짧다면 짧은 23년 생애지만, 그는 노동환경 개선을 위
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전태일의 말처럼 누가 한 사람 죽어야 되는 상황까지 가서는 안 된다. 우리나라가 가진 것은 인적 자원뿐이라는 이제는 진부한 말은 차치하더라도 세계화, 신자유주의 물결 속에서도 한국경제는 존재해야 하며 그 한국경제를 짊어지고 나가
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득 재분배, 사회통합, 자활, 자립 등이다.
4. 근로기준법, 아름다운 청년을 죽이다.
전태일이 죽은 뒤에도 지키라고 외쳤던 근로기준법은 6·25전쟁 중이던 1953년 제정됐다. 이 노동법 제도는 1961년 이후 일부 개정을 통해 구체화되었고, 1970년 전
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어려울 것이라고 생각한다. 영화를 본 후 내 자신도 나름대로 진지하게 고민해 보았다고 생각하지만 우리가 어떻게 6.70년대 흑백시대를 기억하고 피부로 느낄 수 있겠는가. 외국문물의 유입, 전자기기의 발달, 그리고 미디어 매체의 발달로
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전태일 35주기 기념 대토
론회(주최 : 전태일기념사업회).
박종희(2005),『비정규J간접고용 근로자의 노동단체권 행사에 관한 법리 연구(노동부 연구용역 보고서)』.
박태주(2004),『한국노동시장의 현황과 과제』, 산업연구원.
방하남 외(2005),『
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