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조합원이 넘쳐나는 것은 조합원 실태조사의 허구성 때문만은 아니다. 처음 조합원 가입 때부터 조합원을 늘려 출자금을 부풀리기 위해 조합원 가입 기준을 너무 낮게 책정했고, 또한 출자금을 부풀리기 위해 자격에 미달되는 조합원들까지
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조합원이 넘쳐나는 것은 조합원 실태조사의 허구성 때문만은 아니다. 처음 조합원 가입 때부터 조합원을 늘려 출자금을 부풀리기 위해 조합원 가입 기준을 너무 낮게 책정했고, 또한 출자금을 부풀리기 위해 자격에 미달되는 조합원들까지
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함께 이윤 극대화를 만드는 것이 기업이 사회적 책임을 실천 하는 것이라 생각된다. <서 론>
<본 론>
1. 한진중공업이 대규모 정리해고를 추진하는 목적
2. 한진중공업의 대규모 해고에 따른 주장과 허구성
3. 정리해고의 부당성
<결 론>
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