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수가 없다는 것이다. 운명의 굴레에 갇힌 인간의 모습이 안타깝게 보이지만 현실에 최선의 다하는 주인공의 모습은 그래도 인생은 최선을 다해 살아 갈만 하다고 감독은 우리에게 말한다.
사실 영화 평론가들이나 감독이 이러한 의도로 영화
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테리 길리엄 감독의 <Brazil>이 떠오른 것은 왜 일까? 꽤나 분위기가 닮아 있다고 생각 한건 나뿐인 것인가?
고작 한편에서 한 줄의 대사로 모든 영화를 평가한다면 무리겠지만, 여러 영화를 모아놓고 대사들을 종합해 보면 감독이 하고자
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테리 길리엄 감독은 이러한 현실 속에서 인간에 대한 애정을 통하여 진정한 관계를 회복하자는 메시지를 영화에 담고 있다.
돈키호테 속 현실도 또한 진실한 인간이 없다. 인간이 자신의 자아를 표현하고 마음껏 상상 할 권리를 현실은 인정
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테리(G. Terry)는 리더십의 유형을 (1) 개인적 리더십, (2) 비개인적 리더십, (3) 전문적 리더십, (4) 민주적 리더십, (5) 온정적 리더십, (6) 자유적 리더십으로 구분하였다.
특히 최근에 이르러 리더의 능력을 중심으로 새롭게 많은 이론들이 제시되
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