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작성
(2) 환자등록제도와 종합상담창구
(3) 재가 사업팀의 구성과 사례관리
(4) 가정환경의 개선
(5) 관련 인력의 교육과 조직화
(6) 서비스 평가체계의 확립
7. 인터뷰 내용
8. 인터뷰 과정에서 본인이 느낀 점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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정책 현황
Ⅳ. 일자리 정책의 해외사례
V. 사회보험료 감면 정책
1. 논의의 배경
2. 사회보험료 감면에 대한 현재 논의 진행상황
3. 사회보험료 감면에 대한 해외사례
4. 사회보험료 감면 정책에 대한 나의 의견
Ⅵ. 결론
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현황
６．노인취업에 대한 법률과 지역사회의 대안책
7. 방문기관의 소개
8. 선진국의 노인 취업 관련 사례
1) 미국
2) 일본
3) 영국
4) 외국 사례를 통해 얻게 된 시사점
9. 해결점
1) 전체 사회관점에서의 해결점
① 정부 차원의 해결점
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실업의 정의
2. 실업의 현황
1) 실업자 및 실업률
2) 연령계층, 교육정도별 실업자 및 실업률
3. 실업의 원인
1) 경제적 원인
2) 경력자 위주의 취업
3) 비현실적 학교교육
4) 기업들의 중국진출
5) 개인적 원인
4. 해결방안
1) 직업훈련 및
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원인과 현황
1. 은둔형 외톨이의 정의
2. 은둔형 외톨이의 원인
가. 가정적 원인
나. 사회 ․ 교육적 원인
다. 인터넷의 확산
3. 은둔형 외톨이의 실태 현황
Ⅳ. 은둔형 외톨이의 사례 분석
1. 은둔형 외톨이에 대한 사례
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4) 노동시장분절론
5. 노동 유연화에 대한 원인과 결과
1) 신자유주의의 세계화
2) 인적자원관리와 유연화
3) 노동시장 구조변화와 유연화의 결과
4) 비정규직 노동자의 증가
6. 노동의 유연화에 대한 논박
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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한국과 스웨덴의 여성복지정책 비교
1.노동시장정책
1)한국
2)스웨덴
2.모성보호정책
3.가족정책
Ⅳ. 우리나라 여성정책의 문제점 및 시사점
Ⅴ. 결론
*참고문헌
*참고사이트 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사회보장으로서의 여성복지
1.의의
2.개념
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4. 학제적(Multi-disciplinary)인 교육의 중요성
5. 관계를 중요하게 여기는 교육
6. 자기와 다른 사람을 존중히 여기는 교육
Ⅹ. 개발 및 교육의 문제점과 개선방향
?. 효과적 인적자원관리(HRM)의 조건과 한국 기업에 주는 시사점
?. 결론
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관련 정책 & 외국정책 사례
1) 우리나라의 저출산 관련법
(1) 저출산 관한 법적인 명시
(2) 출산 그리고 양육지원
2) 외국정책 ( 일본 )
Ⅲ. 결론
1. 저출산 대책
2. 적극적인 국가의 개입 그리고 기업과 정치계의 변화. (개인적 견해)
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사례에서 배울점
1.한국과 핀란드의 유사점
2,우리가 배워야 할 점 Ⅰ.서론
1.교육이란?
2.왜 하필 핀란드 인가?
Ⅱ.본론
1.교육제도
1-1.초등교육
1-2.중등교육
1-3.고등교육
2.교육의 수준
3.교육 제공과 그 활용
4.기타
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