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습관’의 내용소개 및 요약
1부 패러다임과 원칙들
2부 개인의 승리
3부 대인관계의 승리
4부 자기쇄신
3. ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’에서 강조한 7가지 습관의 특징분석
4. ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’에 대한 나의 서평
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결의와 다짐들을 패러다임의 전환에 의한 실질적 행동으로 추구 해야 할 것이다. 1. 저자 ‘스티븐 코비’ 소개
2. ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’에서 제시한 성공습관 분석
3. ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’을 읽고 느낀 점
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. 그리고 그 방법을 스티븐 코비 박사는 이 책을 통해 명확히 우리에게 제시해주고 있다. 이제 방법을 알았으니 무엇이 남았겠는가. 실천만 하면 된다. 그리할 수 있다면 분명 우리는 어느새 성공한 사람이라는 말을 듣고 있을 것이다.
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것이다.
시너지야 말로 원칙 중심적 리더십의 본질이다.
신뢰수준이 높은 경우 시너지가 작용되면, 원래 제안된 어떤 것보다 훨씬 더 나은 해결방안을 만들어 내며 더욱이 사람들은 생산적인 활동을 즐기게 되는 것이다.
마지막으로 제시한
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책은 내 인생에 있어서 크나큰 전환점을 제공해주었고, 새로이 찾은 내 삶의 나침반을 통해 성공하는 지름길로 갈 수 있음을 확신한다.
끝으로, 이 책에 대해 아쉬움이 있다면, 깊이 생각하면서 읽어야 할 부분이 많았음에도 불구하고, 도해
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성을 인식해야만 비로소 효과적으로 될 수 있다.
저자 스티븐 고비에 대하여
전 세계적으로 가장 존경받는 리더십의 권위자이자 조직 컨설턴트이고 <타임>지에 의해 미국에서 가장 영향력 있는 25명 중 하나로 선정된 스티븐 코비 박사는
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스티븐코비가 제시한 자기사명서를 토대로 내 삶의 내외적 요소들을 변화시키려고 노력을 해야겠다.
은근히 해야 할 것이 많긴 하지만 하나씩 해나간다는 생각으로 시도해봐야겠다.
지금까지 외적인 부분만을 변화시키려다 보니 현재 약간
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천하기 위해서는 참된 변화는 내면에서부터 시작해야 하며, 이는 사고의 바탕이자 기본인 패러다임을 바꿈으로써만 가능하다고 할 수 있는 것이다. 우선은 내 삶에 대해서 진지하게 생각해보고, 성공하는 삶을 살아가기 위해서 어떤방식으로
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마음을 열고, 마음속으로 다른사람을 믿고 이해하기 위해 노력하고 있다. 이런데에는 종교적인 영향이 나에겐 큰것 같다. 처음에는 “교회다닌다는 애가 왜 저래?“ 적어도 이런 비난만은 받고 싶지 않아서 내 자신을 다듬었던 것이 그래도
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