목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 보편적 복지와 선별적 복지의 개념에 대해 설명
2. 보편적 복지와 선별적 복지에 해당하는 사회복지정책을 조사하여 기술하기
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
Ⅱ. 본론
1. 보편적 복지와 선별적 복지의 개념에 대해 설명
2. 보편적 복지와 선별적 복지에 해당하는 사회복지정책을 조사하여 기술하기
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
본문내용
수 있지만 다문화가족구성원 및 결혼이주여성이 아니면 해당 강좌에 참여할 수 없다는 점에서 한국어 무료강좌는 선별적 복지에 입각해 진행되는 사회복지정책이라 할 것이다.
-비자발적으로 실업자가 된 사람 중 180일 이상 피보험 기간을 채운 사람은 실업급여를 받을 수 있다. 이는 다른 말로 자발적으로 실업자가 된 사람이나 이전 직장에서 180일 이상의 피보험기간을 채우지 못한 사람은 실업급여를 받을 수 없다는 뜻이며, 수급자를 선정함에 있어 조건이 있다는 것을 고려할 때, 실업급여는 선별적 복지 패러다임에 입각해 진행되는 사회복지정책인 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본 과제에서는 보편적 복지와 선별적 복지의 개념에 대해 설명하고, 각각 그에 해당하는 사회복지정책을 조사해보았다. 과제를 작성해 보면서 보편적 복지와 선별적 복지가 각각 장단점이 다르게 나타난다는 것을 알 수 있었고, 사회복지실천 현장의 특성에 따라 보편적 복지와 선별적 복지를 탄력적으로 적용하는 것이 필요하다는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지개론 김명근 저자(글) | 길귀숙 저자(글) | 박종팔 저자(글) | 박주현 저자(글) | 조성상 저자(글) 양서원 2014년 12월 15일 출간
-비자발적으로 실업자가 된 사람 중 180일 이상 피보험 기간을 채운 사람은 실업급여를 받을 수 있다. 이는 다른 말로 자발적으로 실업자가 된 사람이나 이전 직장에서 180일 이상의 피보험기간을 채우지 못한 사람은 실업급여를 받을 수 없다는 뜻이며, 수급자를 선정함에 있어 조건이 있다는 것을 고려할 때, 실업급여는 선별적 복지 패러다임에 입각해 진행되는 사회복지정책인 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본 과제에서는 보편적 복지와 선별적 복지의 개념에 대해 설명하고, 각각 그에 해당하는 사회복지정책을 조사해보았다. 과제를 작성해 보면서 보편적 복지와 선별적 복지가 각각 장단점이 다르게 나타난다는 것을 알 수 있었고, 사회복지실천 현장의 특성에 따라 보편적 복지와 선별적 복지를 탄력적으로 적용하는 것이 필요하다는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지개론 김명근 저자(글) | 길귀숙 저자(글) | 박종팔 저자(글) | 박주현 저자(글) | 조성상 저자(글) 양서원 2014년 12월 15일 출간
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