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목차
직장 내 성희롱이란
성희롱 관련법의 이해
직장 내 성희롱 관련 법제의 도입
직장 내 성희롱 관련법제
성희롱의 유형
성희롱의 영향
성희롱의 실태
성희롱 사례
성희롱의 예방과 대처방식
성희롱 관련법의 이해
직장 내 성희롱 관련 법제의 도입
직장 내 성희롱 관련법제
성희롱의 유형
성희롱의 영향
성희롱의 실태
성희롱 사례
성희롱의 예방과 대처방식
본문내용
직장 내 성희롱이란
정의
“직장 내 성희롱”이라 함은 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 그 밖의 요구 등에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것
유래
Sexual Harassment에서 유래된 용어로 상대방이 원하지 않는 성적 행동의 부과를 통해 혐오감 또는 굴욕감을 느끼게 하는 것으로 정의
성희롱 관련법의 이해
[남녀고용평등법 제2조 제2항]
정의
Sexual Harassment에서 유래된 용어로 상대방이 원하지 않는 성적 행동의 부과를 통해 혐오감 또는 굴욕감을 느끼게 하는 것으로 정의
개념
‘성적인 언어나 행동’으로 규정되어 모든 성적 언동
즉 강간이나 강제 추행 등
정의
“직장 내 성희롱”이라 함은 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 그 밖의 요구 등에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것
유래
Sexual Harassment에서 유래된 용어로 상대방이 원하지 않는 성적 행동의 부과를 통해 혐오감 또는 굴욕감을 느끼게 하는 것으로 정의
성희롱 관련법의 이해
[남녀고용평등법 제2조 제2항]
정의
Sexual Harassment에서 유래된 용어로 상대방이 원하지 않는 성적 행동의 부과를 통해 혐오감 또는 굴욕감을 느끼게 하는 것으로 정의
개념
‘성적인 언어나 행동’으로 규정되어 모든 성적 언동
즉 강간이나 강제 추행 등
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