목차
1. 들어가며
2. 여성에 대한 고용차별
3. 직장내 성폭력의 대상
2. 여성에 대한 고용차별
3. 직장내 성폭력의 대상
본문내용
을 보면 남성에게는 책임자 관리기법 향상교육, 관리자워크샵 등의 관리자 교육과 어학교육을 주로 받게 하는 반면, 여성에게는 예절교육, 친절교육 등의 일반 소양교육과 전산교육 등을 주로 실시하고 있는 것으로 조사되고 있다. 특히 해외연수 등의 기회는 극히 제한적으로 보장되고 있다)모성 보호를 비롯한 각종의 법적 보호를 받지 못함으로써 차별, 억압받는다.
키워드
추천자료
노동시장에서의 성차별이데올로기
통계로 살펴본 노동시장에서의 여성차별 그리고 대안모색
성역할사회화, 가사노동, 아내폭력, 페미니스트들의 대안 가족, 노동시장에서의 성차별 현상...
[여성노동시장][노동시장][여성차별][남녀차별][남녀평등][양성평등]여성노동시장의 현황과 ...
여성고용차별
[여성경제활동][여성비정규직]여성빈곤의 원인, 여성비정규노동자 현황, 정규직여성노동자의 ...
[장애인고용차별규제][장애인고용촉진제도][여성장애인차별][여성장애인차별 사례][장애인차...
여성고용차별 개선을 위한 적극적 조치 도입방안
[고용차별][미국][한국][일본][성차별][장애인고용차별][차별금지법][차별][고용]고용차별과 ...
[차별(불평등)]차별(불평등)과 병력차별, 차별(불평등)과 고용차별, 차별(불평등)과 임금차별...
양성평등(남녀평등)과 교육, 양성평등(남녀평등)과 교원, 양성평등(남녀평등)과 성교육, 양성...
남녀 고용평등과 직장 내에 성희롱과 성차별의 문제와 해결방법_남녀평등
<성사랑사회 4학년B> 일상 속에서 여성이 겪게 되는 차별에는 어떤 것이 있고, 이러한 차별...
2015년 2학기 성사랑사회 중간시험과제물 B형(일상 속에서 여성이 겪게 되는 차별)
소개글