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시간의 단축 1) 경총지침 2) 경총지침의 문제점 3) 토요일 유·무급 처리 문제 4) 토요일 근무시 휴일근로수당 지급여부 2. 탄력적 근로시간제의 확대 1) 해설 2) 경총 지침 3) 선택적 보상휴가제의 도입 4) 월차휴가제도 폐지, 연차휴가 조정
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  • 등록일 2009.05.07
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시간, 휴일, 시간외근로 등 하도급업체의 소속 근로자에 대한 일상적인 인사노무관리에 대해서도 하도급업체가 독자적으로 운영해야 한다. 특히, 사내하도급업체의 경우 사내하도급업체가 근무장소를 임의로 선택할 수 있는 것이 원칙이므
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  • 등록일 2009.08.11
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시간단축의 쟁점과 과제, 고대 노동아카데미 발표문, 2002 노동부, 우리나라의 근로시간, 궁금합니다 박웅, 주5일 근무제의 운용과 실제, (주)중앙경제, 2002 한국근로시간제도연구소, 주5일 근무제로 가는길 : 성공적인 도입을 위한 인사노무 체
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  • 등록일 2009.04.10
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외적이고 일시적인 고용형태이기 때문에 불법파견의 기준과 그에 대한 사법적 효력을 명확하게 설정해야 한다. 그리고 파견근로의 제한기준을 더욱 명확하게 설정하여 불법파견을 유형화 하여 그에 상응하는 법률효과를 부담시켜야 할 것이
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  • 등록일 2007.04.23
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외국 사회복지관과의 차이점 ⑴ 기능과 역할 ⑵ 서비스 대상 및 내용 ⑶ 조직과 인력 ⑷ 재정 5. 사회복지관 관련 이슈 1) 주민참여 ⑴ 주민참여의 단계(S.R.Arnstein) ⑵ 사회복지관의 주민참여 형태 ⑶ 주민참여 실천 방법 2) 민간
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  • 등록일 2003.12.26
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논문 7건

인사운영상의 문제점 2. 개선방안 (1) 개방형의 확대 (2) 고위직에 대한 성과평가제도의 합리성 제고와 별도의 교육훈련체계 개발, 운영 (3) 고위직 공무원의 보수수준 향상 (4) 직무중심의 인사․보수제도의 실현과 성과계약
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  • 발행일 2009.02.26
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휴일, 휴가 CHƯƠNG III: THỜI GIAN LÀM VIỆC & NGHỈ NGƠI, NGHỈ PHÉP THEO LUẬT LAO ĐỘNG. 제8조: 근로시간 및 휴식시간 ĐIỀU 8: THỜI GIAN NGHỈ VÀ THỜI GIAN LÀM VIỆC 제9조: 연장근무
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  • 발행일 2010.12.16
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노무현 대통령직 인수위원회, 2003, 환경관련 정책과제 토론자료. 대통령인수위원회(2003), 신행정수도건설 추진방안 최병두, 2003, “수도권 집중과 신행정수도 건설의 정치경제학”, 대한지리학회 주최 『신행정 수도건설 과 지역균형발전에
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  • 발행일 2008.10.26
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외(2002).「영유아 보육개론」.학지사 여성가족부(2007).「보육시설 통계자료」. 여성가족부(2004).「보육실태조사」. 여성부(2001).「한국여성의 삶과 일에 대한 국민체감 의식조사 연구」. 이소희외 5인(2003).「영유아복지론」.현학사 정경희(1998)
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  • 발행일 2012.04.20
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시간, 요일 대신 남녀 불문하고 장기간 노동을 하는 고용구조에 걸맞게 야간, 단기 휴일 보육 등 다양한 공보육 시스템이 필요하다. 다음으로 기존의 공보유시설의 보육교사 외에 교사자격을 갖춘 가정보육사를 등록하도록 하고 서비스를 관
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  • 발행일 2005.11.25
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취업자료 83건

노무 직무에서 향후 배우고 싶은 것이 있다면 무엇인가요? 현장 실무 중심의 인사 운영입니다. 예를 들어, 교대근무자나 일용직의 출퇴근 관리, 연차 사용 기준, 직무별 임금 구조 등은 실제 조직별로 적용 방식이 다르기에, 이 구조를 명확히
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  • 등록일 2025.07.02
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  • 직종구분 일반사무직
외국어명 TEST명 성적 대 외 활 동 활동기간 내용 (봉사활동, 연수) 년 월 년 월 ~ 년 월 년 월 년 월 ~ 년 월 년 월 년 월 ~ 년 월 자 기 소 개 서 성 장 과 정 성 격 의 장 단 점 지 원 동 기 입 사 후 포 부 [ 대기업 인사노무직/인사팀/총무관리직
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  • 등록일 2018.08.22
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  • 직종구분 전문사무직
인사이드텔넷컴/사무/관리/신입) 61. 자기소개서(조흥은행/금융업/신입) 62. 자기소개서(체리부로/일반사무/신입) 63. 자기소개서(캡스/보안요원/신입) 64. 자기소개서(포스코/인사노무/해외업무) 65. 자기소개서(포스코/재무회계/경력)
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  • 직종구분 기타
기술하여 주십시오. “영어 스터디 활동” 4. 당사를 지원한 이유를 기술하여 주십시오. “다스 in global” 5. 입사후 희망업무와 이를 위해 준비해 온 과정을 기술하여 주십시오. “다스를 세계로 이끄는 인사팀” 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.12.04
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  • 직종구분 일반사무직
근무 가능한가요? 22. 취미는 무엇인가요? 23. 주변에서 지원자를 어떻게 평가하나요? 24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요? 25. 신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까? 26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요? 27. 나이가 많은 것
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  • 등록일 2025.08.12
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