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의사소통적 이성’이라고 정의 되었다. 물론 그의 이론이 또 다른 문제점을 가지고 있긴 하나 그럼에도 불구하고 그의 이론은 분명 인간의 소통문제에 대한 새로운 대안을 제시하였다. Habermas의 의사소통행위 이론은 의사소통적 합리성에 근
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이론
1) 유머의 개념
2) 유머감각의 개념
3) 유머감각의 이론
(1) 각성 이론
(2) 불일치 이론
(3) 인지 이론
(4) 우월성 이론
(5) 사회?기능적 이론
2. 교재에 제시된 ‘유머감각 증진을 위한 활동’ 중 한 가지를 선택하거나 또는 자신이 생각
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이론의 분류
▣ 리더십 여러 이론들 (유형별)
제1유형 : 리더십 특성이론
제2유형 : 리더십 귀인이론
▣ 잠재적 리더십 이론
제3유형 : 리더십의 행위이론들 / 관계중심의 리더십 이론
1. 리더십의 행위이론들
▣ 관계중심적 리더십 이론
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이론
1. 교수-학습 이론
1) 구성주의 학습이론과 사이버 교육
2) 자기 주도적 학습(Self-Directed Learning)과 사이버 교육
3) 문제해결학습과 사이버 교육
4) 학습동기와 사이버 교육
5) 협력학습과 사이버 교육
2. 매체이론
1) 매체의 특성
2) 매체
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이론과 실제, 연극과 인간
박은희(1996), 교육연극의 이론과 실제, 경성대 공연예술연구소
오판진(2000), 교육연극을 통한 동화교육 방법 연구, 서울교육대학교 석사논문
최영애(1998), 아동 청소년 교육연극의 실제와 전망, 한국연극
황정현 역,
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사용에 기초를 둔 형태
2) Likert의 네 가지 관리 시스템
3)매니져리얼 그리드(managerial grid)
4) 연속체로서의 리더십
리더십 연구의 역사적 전개와 방법
1) 특성이론(Trait theory)
2) 행위이론(Behaviotal theory)
3) 상황적이론
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이론들이 있는데 마슬로우의 5단계설과 앨더퍼의 erg이론과 맥클리랜드의 성취동기이론과 허츠버그의 2요인이론과 브룸의 기대이론등이 있다.
3)집단수준의 조직행동
집단수준의 조직행동에서는 집단역학과 의사소통, 권력과 갈등, 리더십
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이론으로 하여 형성된 전자적 공론영역에 대해서는 신중한 태도가 요구된다. 인터넷을 이용한 전자적 공론영역은 기존의 매스미디어가 구현하지 못한 개방성 · 상호 작용성을 기반으로 모든 의사소통행위주체가 인터넷 네트워크 상의 동시
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가. 욕구 단계 이론 9
나. 2요인 이론 10
다. 공성성 이론 10
라. 기대 이론 10
마. 목표설정 이론 10
바. 강화 이론 10
사. Big Five 성격차원 11
아. 리더-구성원 교환이론(LMX) 12
자. 행위 이론 12
VI. 한 계 13
Ⅶ. 참 고 문 헌 14
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이론, 행위이론, 상황이론
동기부여의 의의와 관련 이론의 전개과정
동기부여의 내용이론, 과정이론, 강화이론
팀의 의의와 팀워크
의사소통의 의의와 과정
효과적인 의사소통의 장해요인과 개선방안
1. 지휘의 의의
지휘(directing)
조
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