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경영, 김희수. 법무사, 2002
참고
글로벌경영, 김희수. 법무사, 2002
한국기업의 글로벌경영 사례집, 장세진
네이버백과사전
삼성전자홈페이지 http://www.sec.co.kr/
삼성경제연구소 http://www.seri.org/
조직설계
성균관대학교
사학과 3학년
2004310280
조재
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자 계층과 경영관리 기능
④교학사,형설 : 동기부여 과정, 의사소통 과정, 의사소통 유형, 통제활동의 실제, 경영정보시스템(MIS),목표관리(MBO)
⑤상황이론, 다각화 전략, 축소 전략, 의사 결정, 조직문화, 내부 통제 시스템
⑥전략계획 수립과정
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경영정보시스템(MIS), 핵심사업의 글로벌 전략들간의 통합화에 목적이 있었다. 이를 위해 도입된 것이 지식활용 네트워크이다. GM의 지식활용 네트워크는 정보습득, 학습, 지식화의 전 과정을 긴밀하게 연결, 기존 조직 내 사업부 또는 개인이
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정보
1. 인사정보시스템의 의의
인사정보시스템(PIS: Personnel Information System)이란 경영정보시스템(MIS: Management Information System)의 하위시스템으로 인사관리에 필요한 정보자료를 수집 처리하여 의사결정을 내릴 때 유용한 정보를 제공할 수 있도
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등에 따라 의사결정은 더욱 과학적이고 체계적인 분석과정을 요구하게 될 것이며 이 과정에서 정보의 정확성 및 신속성을 도와줄 경영정보시스템(MIS)의 역할이 나날이 증대될 것이다. 1. 경영자의 사회적 책임
2. 기업의 의사결정론
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마트한 시스템 구축
결론
MIS는 컴퓨터 기술의 발전과 함께 지속적으로 진화해 왔다. 초기의 단순한 데이터 처리 기능에서부터 최근의 지능형 시스템까지, MIS는 조직의 경쟁력 강화에 필수적인 역할을 수행하고 있다. 앞으로는 클라우드 컴퓨
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경영통제기법에 대해서 말하겠다. 위에서 이야기했듯이 경영정보 시스템과 자료처리 시스템이 있다. 먼저 경영정보 시스템(MIS: Management Information System)은 특정 조직에서 조직의 운영과 의사결정에 필요한 정보를 제공하기 위하여 통합화된 정
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정보시스템(MIS: Management Information System)에 의해 보완적으로 활용되고 있다.
회계시스템은 기업 내부적으로는 매출목표 이익, 예산 등을 계량적으로 설
정하여 구성원들에게 정보를 제공함으로써 기업경영활동이 같은 방향으로 나
가도록 조정
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경영이론
1. 경영과학(management science : MS)과 계량의사결정
2. 오퍼레이션 리서치(operations research : OR)
3. 경영정보시스템(management information system : MIS)
4. 계량경영이론 공헌과 한계
Ⅴ.통합적 경영이론
1. 시스템이론(system theory)
2.
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경영정보이며 이러한 정보시스템이 기업 내용 및 통신과 컴퓨터기술의 변화에 대응하여 적정히 진화하는지를 검토하여야 한다. 또한 전략에 따라 필요한 정보가 다르고 정보시스템에 따라 정보생성능력이 다르므로 MIS에 의한 정보의 생성,
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