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미국)
다. 우리나라 사회복지발달
5. 사회복지의 거시적 접근
가. 사회정책 Social Policy
나. 이론적 관점
6. 사회복지의 미시적(微視的)실천접근방법
가. 사회사업과 사회복지
나. 사회복지실천의 개념과 목적
다. 사회복지실천론
7. 사
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미국과 중국, 인도에 현지 법인을 설립 운영하고 있으며 이를 기점으로 동남아, 중동,CIS, 유럽 등 세계 시장에 활발하게 진출, 또한 m-Commerce, E-postal Delivery, Plant IT 등의 분야에서 이미 15개국의 20여 성공사례를 보유하고 있으며, 4개 해외 법인
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성
17. 지역이기주의
18. 인터넷실명제
19. 법인세인하
20. 교원평가제
21. 양심적 병역거부와 대체복무제
22. 저출산시대
23. 인사 및 노사현안과 대응방안
24. 中國의 무역정책변화
25. 중국의 투자환경
26. 일본
27. Bubble Econ
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장애인 몇몇에게만 나타나는 것이 아니라 사회전반에 걸쳐 제도화된 차별의 모습으로 ‘사회적 소수집단’(a social minority)인 장애인 집단에게 체계적으로 나타나게 된다고 파악한다.
한국의 장애인 정책의 모법(母法)이라고 할 수 있는「장
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법의 개정, 1989년의 모자복지법의 제정, 1991년의 영유아보육법의 제정 등 법적제도적 개선을 통하여 여성의 잠재력을 국가와 사회발전에 활용하고자 하는 노력이 다각적으로 전개되었다(손봉숙, 1993). 여성근로자의 고용차별금지에 관한 남녀
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성의 시대라는 근대사회 이래 오랫동안 인권은 본질적으로 간섭의 배제에서 향유되는 것으로 이해하였으나 인간평등과 인류평등이 실현되어 있다는 오늘날에는 인권욕구에 대한 적극적 충족의 의미(예:장애인차별금지법상의 적극적 편의제
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법적인 면에서 실시하여 장애인을 위한 통합교육이 유아기 때부터 이루어져 함께 생활함으로서 장애인에 대한 편견을 없애도록 한다.
장애인 여성은 사회적 관습 속에서 이중적 차별을 받고 있다. 이렇기 때문에 실업률에서도 남성보다 여
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성의 출산 후 경력단절 및 노동시장 복귀에 관한 분석, 중앙대학교 대학원 박사학위 논문, 2002.
나운환 외, 노동시장에서의 장애인고용차별실태 연구, 한국직업재활학회, 2003.
민정아, 조직 내 네트워킹 행동과 유리천장이 조직성과에 미치는
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차별금지법은 제정되어야 한다. 서론: 최근 한 외국인이 받은 인격모욕 사례를 들며, 우리나라가 아직 인종차별문제에 대한 법이 없다는 것을 각성
본론
1-인종차별금지법은 무엇인가? 등 본론에 나오는 용어설명
2-외국인 110만 시대,
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차별금지법의 과제
장애인차별금지법의 제정은 장애인 차별금지와 인권옹호운동의 새로운 출발점이다. 장애인차별금지법의 제정으로 인하여 성 차별 철폐 중심으로 전개되었던 우리 사회의 차별과 인권의 지평이 장애까지 확대되었고, 다
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