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구조적인 요인이 함께 작용하고 있다. 외국의 여러 선진 국가들은 오랫동안 학교에서 노동시장으로의 이행이라는 관점에서 청년층 실업문제를 주요한 정책적 관심사로 간주하여 청년층 실업을 줄이기 위한 각종 프로그램을 제공하고 있다.
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전망
1. 작업조직의 변화양상
2. 우리나라 산업복지의 과제
제 4장 21세기 산업복지의 방향과 정책과제
1. 평등의 원칙 강화
2. 새로운 국가 사회공조체제의 구축
3. 노동조합의 사회적 가치에 대한 견해
4. 한국노사관계의 최근동향
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구체화, 실행으로의 연결의 중요성
BSC의 실행단계
BSC라는 사고의 필요성
BSC의 유용성
BSC의 필요성
BSC와 이전 경영기법의 차이점
공공부문의 경우 성과지표로 왜 BSC가 적합한가?
BSC가 도입 시 나타나는 세 가지 문제점은?
성공적인 BSC
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구조를 어떻게 재구축할 것이냐에 대하여 폭넓은 토론과 합의를 구해야 할 입장에 있다.
병원과 학교의 경우에는 노사관계 구조개편이 상당한 정도로 진행된 상태이다. 공공이나 금융부문에서도 업종의 성격이나 근로조건의 동질성 등으로
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구조를 어떻게 재구축할 것이냐에 대하여 폭넓은 토론과 합의를 구해야 할 입장에 있다.
병원과 학교의 경우에는 노사관계 구조개편이 상당한 정도로 진행된 상태이다. 공공이나 금융부문에서도 업종의 성격이나 근로조건의 동질성 등으로
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2. 새로운 경력 패러다임
3. 경력개발 프로그램의 향후방향
Ⅵ. 한국노사관계의 발전적 방향
1. 노사관계의 본질과 정부의 역할
2. 현 노사관계의 현실과 정부의 노동정책
3. 합리적인 공공부문 노사관계 정립방안
Ⅶ. 결론
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구성원에 의한 의사결정
- 선택적 분권화 - 서류전달점(Handover point) 축소
- 분업의 부정 1. 공공재로서의 행정의 특징
2. 규제완화(민주화)를 위한 입법방향
3. 대표관료제
4. 민주화 저해요인
5. 미래의 바람직한 정부상
6. 이익집단 역기
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공공부문의 개혁의 바람이 일기 시작하였으며, 이는 현재의 참여정부 시대에 다소 바람이 약해진 경향이 있지만 아직까지도 공공부문의 개혁은 사회의 가장 큰 관심거리이자 과제이다. 이 글에서는 공기업의 비효율적 문제성을 토공과 주공
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국가 모순론
Ⅴ. 정보화와 사회복지전달체계
Ⅵ. 사회복지정책 재원 중 조세 비용의 소득재분배 효과
Ⅶ. 사회복지 재정 민영화 사례
Ⅷ. 지역사회복지협의체(네트워크)구축 방안
1. 지역복지네트워크의 구성요소
2. 지역복지 네트
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공공부문과 민간부문을 동시에 강화시켜
거버넌스를 추구하는 것이다. 이는 현실적으로 시민사회부문의 역량이 성정하고 있
는 지방자치단체를 중심으로 이루어질 수 있다.
3) 지역사회 사회복지 조직들의 정치역량 강화
지역사회복지에서
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