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구조론
3. 갈등기능주의
4. 구조형성적 체제이론
第7主題 통합이론의 조직이론
1. 관료제의 역기능론
2. 다원론적 조직이론
第8主題 기능주의내에서의 논쟁과 미래
1. 기능주의의 공통된 내용
2. 기능주의 패러다임의 종합
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개편 추진
1) 고교평준화 전국적으로 확대, 내실화
2) 입시제도 개혁과 교육과정 전면 개편
3) 민주적 사립학교법 개정
4) 학교자치를 위한 법제도 정비
5) 장애인 교육권 보장을 위한 특수교육체계 정비, 농어촌 교육 내실화
Ⅷ. 공기업의
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제 2 절
1.단독제와 합의제
2.단일기관제와 이중기관제
3.임명제와 직능대표제
4.기능형과 정책형
제3절
1. 소비자의 관여
2. 소비자보호기구의 형태
3. 소비자보호기구의 개선점
제4절
1.지주회사의 의의
2.지주회사의 기능
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권력 남용에 따른 인권유린 현상과 정치사찰이 만연한 상태이다.
다섯째, 경찰관 비리에 대한 통제가 구조적으로 취약하다.
여섯째, 총 3조원에 달하는 경찰예산 중 약 84%에 해당하는 지방경찰예산에 대한 자의적인 편성촹집행 등에 대해서
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독일행정론』(저자 한부영, 신현기),
『행정학총서 프랑스의 정치행정체제』(저자 임도빈),
『한국인사행정론』(저자 김중양),
『한국인사행정론』(저자 유민봉),
부패방지위원회 홈페이지,
네이버 뉴스,
국민일보 기사. 1. 한국 공직자
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구조와 구성원들의 상호작용
3. 조직의 경계
4. 외부환경에의 적용
5. 인간의 사회적 집단
III. 현대사회와 조직
1. 조직의 대규모화
2. 조직의 복잡화
3. 조직의 전문화
4. 조직의 통합성과 계층성
5. 조직의 민주화
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의의 확산으로 국민들의 정치 의식이 높아져 공정한 선거에 의한 권력의 정당
성이 확보된다.
출제의도 : 정치 체제의 구조적 특징-정치에 대한 국민의 기대 수준과 만족 수준 간의 괴리가 심화될 때 나타나는 정치 체제의 특징을 이해한
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의의
1. 현대사회와 조직
2. 조직의 정의
Ⅱ. 조직이론의 발전
1. 고전적 조직이론
1) 과학적 관리법
2) 관료제론
3) 고전적 조직이론의 평가
2. 신고전적 조직이론
1) 인간관계론
2) 조직인간주의
3) 신고전적 조직이론의 평가
3. 현대
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인권, 방치되고 있는 노인과 어린이의 문제, 비정규 노동자의 의료보장 문제 등 사회적 관심에서 떨어져 있는 문제에 대한 조명이 간단없이 이루어져야 할 것이다.
넷째, 더욱 풍부한 대안을 마련하여야 할 것이다. 흔히 복지에 대한 공격은
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인권 침해, 정치적 억압, 종교적 차별과 같은 구조적·문화적 폭력까지도 제거된 적극적인 평화 상태에 도달해야 한다고 봄.
3. 해외 원조의 윤리적 근거
1) 의무론적 관점 : 가난한 국가의 사람들을 돕는 것은 인간을 목적으로 대우하는 것으로
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