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기업의 종합상사들이 인터넷 상거래에 뛰어들면서 기업 간 거래에 대한 관심이 고조되고 있다. 종합상사라는 이점을 충분히 활용해, 그 동안 축적해 둔 풍부한 바이어 정보 와 해외 네트워크 망을 이용, 기존 상사의 교역업무를 기업들의 무
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조직 구조 재건축을 실행하여 몇가지 문제점을 발견하였다. 즉, 조직구조의 경직성, 기능 중심의 분화된 조직으로써 부서간 장벽 존재, 비효율적 업무분담, 본부가 영어점을 관리 통제함으로써 지역성 무시 와 같은 문제점이 존재하였으며 조
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기술을 이용하여 \'사무실\'을 가정, 호텔, 그리고 고객들의 거처로까지 확대
비공식적 문화의 중시
·풍부한 경험을 갖춘 전문가들로 구성된 가상조직이 가지는 특성에 가장 합리적인 비공식적 문화를 중시
·이와 같은 문화는 각 개인이 책
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관리 기준 및 해당 부문별 환경개선 목표를 정하고 절감(Reduce), 재사용(Reuse), 재활용(Recycle) 등 3R 운동의 효과적 전개를 통하여 지속적인 환경개선을 실천해 나갈 것입니다. 1. 당기업 선정이유
2. 주요연혁
3. 기업철학/비전/미션
4.
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기업에서 기 구축된 기존 시스템에는 워크플로우(WorkFlow), 기간시스템(EIS, ERP 등), 전자상거래시스템(EC/CALS), 고객관리시스템(CRM), 실적 자료를 분석?예측하기 위한 데이터웨어하우징(DW),비정형정보를 지원해 주는 EDMS,전조직원간의 정보공유를
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기
업의 목표를 달성하는 바람직한 길이라는 결론을 얻게 되었다.
우리는 여기서 직원들의 교육과 복지, 그들의 윤택한 삶의 부분에 집중하였다.
이 부분은 인사관리 차원에서는 채용한 직원에 대한 관리부분에 해당하겠지만
기업과 직원의
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는 학생들의 실험 교재를
통해 직접 실험함으로써 얻게 되는 체험 지식이나 기업 매뉴얼을 통해서 기
업 업무를 수행하는 과정을 통해서 파악된 자신만의 기업 업무에 대한 노하
우, 인터넷을 통해서 얻은 요러 지식을 활용하여 직접 음식을
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Communication As Culture, 1989
W.J. Severin and J. W. Tankard, Jr., Communication Theories : Origins, Methods, Uses, Hastings House, New York, 1979
S.Oskamp, Attitudes and Opinions, Prectices Hall. Englewood Cliffs, N. J., 1977, 1. 커뮤니케이션의 개념, 정의, 기능 및 효과
1) 커뮤니케이션의
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조직은 19세기 수직통합과 지리
적 확대에 의해 기업규모가 확대됨에 따라 다양한 직능과 시장을 통일적으로
관리하는 수단으로 발달되었다. 거대기업의 업무를 효율적으로 수행하기 위해
명확한 권한과 체계적인 커뮤니케이션을 요건으로
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기 때문이다29)
2. 가치관(values)
기업이 추구하고 있는 가치체계는 조직문화의 핵심요소로서 가시적 수준의 일
공물과 창조물의 인위적 형성을 지배하는 역할을 하는 동시에 조직구성원의 행동
가이드라인을 설정하는 역할을 한다. 따라서 기
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