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규모의 생산력을 확보한 거대 자본과 여전히 국민국가의 틀 속에 갇혀 있는 ‘생산관계’간의 모순에 있다. 생산의 사회화가 세계적 차원으로 확대된 반면, 그 사적 독점적 성격은 강화되어 말하자면 생산의 무정부성이 전세계적 차원으로
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규모와 특징
제4절 일제하의 무역수지
제5장 해방 후 1950년대의 무역
제1절 미군 정기의 경제와 무역
제2절 1950년대의 경제개황
제3절 1950년대의 무역
제6장 수입대체기의 무역
제1절 계획경제로의 전환
제2절 무역정책과 관련 제
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규모와 특징
제4절 일제하의 무역수지
제5장 해방 후 1950년대의 무역
제1절 미군 정기의 경제와 무역
제2절 1950년대의 경제개황
제3절 1950년대의 무역
제6장 수입대체기의 무역
제1절 계획경제로의 전환
제2절 무역정책과 관련 제도
제
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규모 영세 사업장에 대한 정책적 지원이 요청된다.
3. 노동시장 인프라 미흡 (교제 253p)
고용보험사업의 효율적인 추진을 위해서는 공공직업안정기관의 구축, 전문 인력의 양성 및 확보, 노동시장정보체계의 구축, 공공직업안정기관이 활용
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규모사업자를 주요구성원으로 하는 단체에 대한 금융지원의 원활화를 도모하는데 필요한 업무를 수행하고 있다. 이외에도 전국하청기업진흥협회, 전국중소기업단체 중앙회, 중소기업 지역정보센타, 상공회 및 상공회의소 등을 통한 다양한
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정보통신기술의 발전과 세계화는 시장에 의한 통제를 강화시키고 있으며 국제금융자본은 수익률을 기준으로 포트폴리오 투자를 실시하고 있으므로 장기적인 기업 가치극대화의 논리에 토대를 두는 접근방식의 중요성은 인정될 수밖에 없을
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기업/ 개인
2. 최근 일본 경제 동향
1)경기 종합 지수
2)주요국 정책 금리
3)최근 엔/달러
4)실질 실효 환율
5)일본 주가
6)실질 GDP증가율 및 내외수 기여도
7)단칸지수(DI)&BSI지수
일본 경제 전망 및 결론
1. 장기(10년)
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기업연금제도인 \'401K\'는 확정갹출형의 하나이다.지난99년 말 현재 401K 기업연금은 총자산의 72%를 주식에 투자한 것으로 나타났다.일본은 임의퇴직금 제도를 시행하다가 1990년대 들어 없앴다. ⓒ 머니투데이 경제신문 1. 임금관리
2. 우
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간의 협력적 이해의 정도에 달려 있다고 본다.
회사는 경제의 발전과 더불어 기업가치의 진보에 대한 비전을 직원에게 제시하여 자사주를 장기투자자산으로 운용토록 할 수 있는 신뢰를 심어주어야 할 것이며, 직원 역시 시세차익보다는 기
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간의 규제는 특정 분야를 경쟁으로부터 보호하기 위한것
: 노동, 농업, 소기업 분야 (국가노동관계법, 임금 및 근로시간법,
노동조정국 설치)
정부의 적극적인 개입 → 현대적 의미의 정책(policy)이 시행
행정부의 권한이 더 막강
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