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재포스가 된 밑거름이었던 것 같다.
세상에 행복을 배달한다, 라는 모토를 지닌 기업 재포스는 행복을 우선 가치로 둔다. 행복의 주체는 나, 직원, 고객 등 모두이다. 아쉽게도 우리나라에선 재포스 물건을 쉽게 구할 수 없다. 그러나 이번 여
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금까지 책을 읽고 생각나는 대로 정리해보았다. 독자마다 다르게 받아들일 수 있지만, 저자의 핵심 메시지를 다음 구절로 정리하고 싶다. “우리 목표는 고객과 직원 그리고 협력업체 모두를 행복하게 만드는 겁니다. 소비자를 행복하게 하고
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현재에 그리고, 미래에 ‘승리자’로 ‘조직’을 ‘성공’으로 이끄는 견인차 역활을 할 수 있을 것이란 생각이 들게 만드는 책이라고 말하고 싶다. < 책 소개 >
< 지은이 소개 >
< 책 표지 글/ 차례 >
< 책을 읽고 >
< 참고 문헌 >
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경영
Ⅲ.한미글로벌의 조직문화
1.구성원 만족경영 추진배경
2.CEO가 꿈꾸었던 회사
3.경영비전
4.한미글로벌의 경영혁신
5.GWP 추진전략
6.행복경영
7.HG 행복경영
Ⅳ. 조직문화 구축 액션
1. 즐겁고 활기찬 분위기 조성
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