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동기 유발과 과업성과를 증대하는 것이 목적으로 직무충실화의 수행과정이 집단 단위로 적용되는 경우가 많다.
2) 물질적인 작업환경의 개선은 물론 작업시간을 종업원의 생활 유형에 따라 조정하는 자유근무시간제 등도 도입되어 자율적 작
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2. 자본주의적 산업화의 전략
3. 한국에서의 노사 갈등의 역사적 유형
Ⅲ. 유통경로 갈등
1. 유통경로 갈등의 정의
2. 유통경로 갈등의 성격
Ⅳ. 유통경로 갈등의 유형
1. 갈등당사자들의 단계위치에 따른 분류
1) 수평갈등(horizontal Confli
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2. 자기체계의 성숙
3. 인간관계의 성숙
4. 현실수용
5. 성숙한 대처방안
6. 체험의 충만감과 생동성
7. 통합적 능력의 수용
8. 자기분석 능력
9. 치료자의 기능과 역할
Ⅴ. 정신분석치료의 치유와 성장요인
1. 치료규칙의 적절한
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단계이다. 이 단계에서는 주로 이동, 승진?승격, 교육제도가 연계되는데 우선 「이동」에 있어서는 조직 전체의 개별이동소요를 조직 Needs에 최적으로 접합시키는 시스템이 필요하다. 1. 경력계발계획
2. 경력계발계획의 주요형태
3. 경력
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2) 기계적 접근법(Mechanic Approach)
3) 전체적 접근법(Holistic Approach)
4. 내부 마케팅의 특성과 역할
1) 내부 마케팅의 특성
2) 내부마케팅의 역할
5. 내부 마케팅의 등장배경
6. 내부마케팅의 구성요인
1) 내부 커뮤니케이션(internal communication)
2)
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............................................2
2.메이요와 호손실험........................................3
(1)메이요(1880~1949)
(2)호손실험
3.경영의 역사와 테일러.....................................6
(1)경영의 역사
(2)테일러(1856~1915)
(3)과학적 관리법
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2)직원현황
3)재정현황
4)프로그램 및 서비스 현황
2.아동복지 시설의 문제점
1)환경변화의 대응한 시설수급 미흡
2)전문성 부족
3)주거환경과 폐쇄성의 문제
4)정부지원금의 불합리화
Ⅳ.시설보호아동의 특성과 욕구-------------
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이론의 기본개념
1. 인지
2. 인간의 인지구조(도식)
3. 동화와 조절, 평형화
Ⅴ. 피아제 인지발달이론의 영향요인
1. 성숙
2. 활동(물리적 환경)
3. 사회적 환경
4. 평형화
Ⅵ. 피아제 인지발달이론의 단계
1. 감각 운동기(sensorimotor stage) 0-
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동기가 부여되었을 것이다.
(3) 영화 “Cast Away" 와 매슬로우의 욕구이론
#1 능력있는 주인공 - 자아실현의 욕구
Fedex라는 물류회사에서 일하는 주인공.
안정적인 삶과, 사랑하는 사람을 가진 인물.
자신의 분야에서 최고가 되기 위한 자아실현
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이론
미국의 심리학자 맥그리거는 관리 및 조직에 있어서 인간의 본성에 관한 가설을 X이론과 Y이론이라는 두 가지 패턴으로 설명했다. 그는 호손실험과 매슬로우의 영향을 받아 작업장에서의 사회적 욕구 및 자아실현 욕구에 대해 더 많은
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