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리엔지니어링
2) 벤치마킹
3) 다운사이징
4) 리스트럭처링
5) 경영혁신과 구조조정
5. 효과적인 경영혁신 전략
6. 경영혁신의 단계
1) 사업 및 조직의 재구축
2) 업무개선과 관료화의 탈피
3) 권한위양과 자율성 부여
4) 계속적인 경영혁
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정보기술이나 과학기술의 발달에 따라 조직은 고도의 전문성과 복합성이 요구된다. 따라서 복합적이고 전문적인 능력을 활용하는 조직설계라야 조직이 처하는 문제를 해결할 수 있다.
이렇게 시대의 변화에 살아남기 위해서는 위와 같은 조
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리적 행정환경의 조성
3. 현행 광역행정방식의 개선
1) 행정협의회의 보완?활성화
2) 지방자치단체조합의 활성화
3) 사무위탁의 활성화
4. 지역간 분쟁의 합리적 해결
1) 행정적 수단
2) 경제적 수단
3) 도시주체의 역할 강화
Ⅵ. 결론
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정보기술 활용수준 등에 있어서 차이가 있으므로, 이러한 차이를 고려한 추진 범위와 방향, 투자수준, 우선 순위 등이 설정되어야 할 것이다. 특히, 선진국과는 달리 우리 나라의 경우는 정부의 역할이 차지하는 비중이 상대적으로 크므로, 정
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기술 요인
3.4 규모와 기술의 혼합
3.5 환경 요인
3.6 전략적 선택 요인
4. 조직과 현대인의 생활관계
5. 현대조직의
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3. 공식조직과 비공식조직
4. 조직설계의 상황이론
5. 가상조직
6. 재고관리
7. 품질관리
8. 제품수명주기
9. 가격관리
10. 변혁적 리더십
11. 인사평가제도(평가관리)
12. 다운사이징
13. 비즈니스 리엔지니어링
14. 전사적 품질경영(TQM)
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Business Report Ⅰ. 환경변화
1. 신르네상스 시대의 도래
2. 세계경제의 흐름
3. 선·후진국간 생산성 격차 심화
4. 부국과 빈국의 소득 격차 심화
5. 정보화, 지식화시대
6. 미래 산업분야의 10가지 신기술
7. Free Enterprise 시대
Ⅱ.
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리프킨이 <노동의 종말>에서 제기한 주장이, 점차 설득력을 얻어가고 있다. 이와 같은 구도는, 절대 바람직한 것이 아닐 것이다. 정부의 역할은, 이러한 사회병리를 시정하는 것이고, 사회를 건강하게 만드는 것이다. 이와 같은 역할을 가
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역할모형
2. 수출과 성장지향적 경제개발
3. 개방경제환경
Ⅲ. 기술고도화와 새 정보문화 환경
1. 선진기술의 도입과 기술개발
2. 정보사회의 전개
3. 지식인력의 증가
4. 새 정보기술문화
Ⅳ. 세계화와 무한계의 환경
1. 기업경영의
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획득활동
(2) 기술개발
(3) 인적자원관리
(4) 기업하부구조
3. 가치사슬의 연계
1) 가치사슬의 연계의 의의
2) 가치사슬과 이윤
(1) 가치사슬과 범위의 경제에 의한 시너지효과
(2) 가치사슬과 기능적 분석의 비교
3) 가치사슬과 경쟁자분석
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