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스마트워크 추진형황과 발전방향
3) 일본의 스마트워크 추진현황과 발전방향
7. 스마트워크의 활성화 전략
1) 관련법규 재정비
2) 스마트워크 촉진법 마련
3) 노동법 개정
4) 대국민 홍보활동
5) 기술경쟁력 확보
참고자료
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기업가 한사람이 뛰어나도 황제 경영은 실패할 수 밖에 없으며, 효과적이지 못한 인력 관리는 더 큰 화살이 되어 돌아온다. 이는 김우중 회장과 헨리 포드의 사례에서 여실히 들어난다.
성공한 기업가들은 공통적으로 인재경영과 용병술에 큰
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조업단축, 근로조건, 단체협약 불이행, 해고, 정리해고 등 구조조정 등으로 노사 간에 합의가 이루어지지 않음으로써 발생한다. 노동조합·기업·정부 간의 협조체제를 강화하여 비정규직·임시직 노동자들이 적절히 보호받을 수 있도록 제도
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기업 활동을 공적으로 조사·감독 하였다. 그 결과 기업의 경쟁 행위도 정부의 관심사가 되었으며, 또한 합법적인 규제 대상이 되었던 것이다.
(4)대기업의 경쟁 방식
대기업은 효율적인 운영과 높은 생산성 때문이지, 단지 타기업보다 더욱 탐
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생산성을 높인 기업에 대해 세제 혜택이나 행정적 지원을 제공하는 방안을 검토할 수 있다. 최근 ESG(Environmental, Social, Governance) 경영이 강조되는 흐름 속에서, 정부는 기업이 ESG 경영을 적극적으로 실천할 수 있도록 유도해야 한다. 노동 정책
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행정대학원 논문, 2007. 1. 고령화 사회에서의 노인문제
1) 가치관의 변화
2) 산업화․도시화에 따른 역할 상실
2. 노인 취업의 필요성
1) 인구의 노령화와 노인인구의 증가
2) 가족기능의 약화
3) 경제적 조건의 변화
4) 여
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노동조합의 목소리가 얼마나 전달되며, 노동조합의 자주성과 경영전략과는 어떻게 발전적인 관계를 유지할 것인가가 향후의 과제라고 볼 수 있을 것이다. 1.노사협력관계의 필요성
2.개선되어야 할 일부 노사의 관행 및 문제점
3.LG전
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노동자가 자율적으로 전문/지식노동자의 생산성을 향상시켰다. 즉 정보통신기술의 미는 힘 푸시(push)와 프로테스탄트 윤리의 끄는 힘 풀(pull)이 있은 것으로 보여지나 우리의 경우는 정보기술의 푸시가 주어진다 해도 주자학적 또는 한국적
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기업과 경제, 21세기북스
* 장세진, 경영전략, 한국기업의 글로벌 경영 사례집
* 지용희·임채운, 중국의 경제환경과 한국기업의 진출전략, 집문당
* 참고논문, 중국진출과 전략적 인적자원관리 성공사례를 중심으로 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 게임산
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노동정책
5. 환경변화와 국내외 동향
1) 노사관계의 새로운 환경
2) 선진국의 경험이 주는 시사점
3) 노사관계 개혁에 성공한 일류기업(미국)의 공통사항
4) 노사관계 우수사례 - 삼성에버랜드
Ⅴ. 바람직한 노
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