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조직성과의 관계. 간호행정학회지. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 리더십의 정의
2. 전통적 리더십 이론
1) 특성이론
2) 행위이론
(1) 아이오와 대학의 연구
(2) 오하이오 주립대학의 연구
(3) 미시간 대학의 연구
(4) 브레이크와 모우톤의
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조직의 기구와 서비스를 설명해야 한다.
직원들은 자신이 행동하고 말하는 것이 홍보에서 아주 중요하다는 것을 명심하도록 일깨워져야 한다.
사회복지행정가는 정신의학, 심리학, 간호학, 의학, 법률, 그리고 기타 유사 전문 직 업인들과 효
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이론과 공정성이론의 적용, 2004
한국인사·조직학회 발표논문집, pp. 230 ~ 258(29pages) Ⅰ.서론
Ⅱ.성과주의보상제도의 개념
Ⅲ.성과주의보상제도의 실태
Ⅳ.성과주의보상제도의 문제점
Ⅴ. 성과주의보상제도의 사례
1. 사례 1(Egon Zehn
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행정공제회
장정애(2008), 세계화 시대의 국제 협력과 다문화의 시민 윤리, 한국인문사회과학회
주효진 외 1명(2011), 국제협력 강화를 위한 조직확대방안 모색, 한국자치행정학회
진병문(2006), 전략적 국제 협력은 표준화로 가는 지름길, 한국생
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행정학회, 2003
이아름 / 정권재창출이냐 정권교체냐 , JK미디어그룹, 2011
우병규 / 정권교체의 이론과 그 유형, 국제학술원, 1960
정해구 / 민주화 이후 정당의 이합집산과 정권교체, 내일을 여는 역사, 2011
하태수 / 정권교체 후 정부 조직 구조 개
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조직의 자원이 성과에 미치는 영향력 탐색: 자원기반이론의 적용, 한국행정연구.
김미숙, 황승록(2008). 정부의 직업능력개발사업이 기업의 인적자원개발에 미친 영향력 분석, 제 2회 인적자본기업패널 학술대회 논문.
강성호(2011), “혁신활동
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행정과 학교. 학급경영』- 학이당
진동섭, 2005.『한국 학교조직 탐구』- 학지사
주삼환, 2006.『학교경영의 이론과 실제』- 학지사
교육과학기술부 홈페이지 http://www.moe.go.kr/main.jsp?idx=0403010101
전국학교운영위원총연합회 http://hakbumo.net/?act=new
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행정과 학교. 학급경영』- 학이당
진동섭, 2005.『한국 학교조직 탐구』- 학지사
주삼환, 2006.『학교경영의 이론과 실제』- 학지사
Low and business http://www.lawnb.com
교육과학기술부 홈페이지 http://www.moe.go.kr/main.jsp?idx=0403010101
전국학교운영위원
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이론과 실제, 서울 : 산업연구원
한국행정학회(2004) / 산업발전분야 정부조직개편
한국무역협회(1993) / 한국 상표의 국제화 성공전략, 진흥 93-1
한국은행(2001) / 기업경영분석 Ⅰ. 산업자원부(지식경제부)의 업무추진
1. 세계 일류상품의 집
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조직문화를 조절변수로, 서울대학교 행정대학원 석사학위 논문.
이석환, 조주연(2010). 성과평가제도의 수용성에 영향을 미치는 요인에 대한 연구 : 평가체계요인과 내부동기요인을 중심으로.
홍기환(2011). 인사고과의 수용도가 조직학습에 미
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