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성신여대, 2007
성인남녀의 성적 자율성과 건전한 성관계 - 홍성묵 한국성건강센터, 2006 1. 데이트 폭력의 정의
2. 데이트 폭력의 유형과 원인
(1) 데이트 폭력의 유형
(2) 데이트 폭력의 원인
3. 데이트 폭력의 실태와 사례
(1) 데이트 폭
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원인
1) 정보통신기술의 발달(P2P)
2)인터넷미디어의 특성
① 통신의 익명성 ② 쌍방향성 ③ 동시성 ④ 접근의 용이성
⑤ 초 국경성 ⑥ 휘발성 ⑦ 가상공간속의 감각성
⑧ 정보의 복제 및 변형의 용이성
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여성 인물에게 많은 매력을 느낄 것이다. TV나 영화 속에서 비추어지는 이야기의 주인공들은 더 이상 남자에 매달리지 않는다. 그녀들은 자기만의 영역을 사회 속에 뚜렷하게 만들어나가는 개척적인 주인공들이다. 반면 우리 신화의 여성들은
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여성의 일 (5~6) 1. 노동 시장의 성불평등에 관한 이론적설명: 여성들은 왜 노동 시장에서 차별받는가.
A. 개인적 접근
가. 인적 자본론 (Human Capital Theory)
나. 통계적 차별 이론(Statistical Discrimination Theory)
다. 혼잡 가설(the Crowding Hypothesis)
B
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발견 및 재해석
여성성은 실제에서 효용성과 다르게 수많은 요인들의 부당한 횡포에 의해 낮게 평가되었다.
여성성은 남녀 모두에게 내재된 속성이고 한 인간의 조화로운 실현을 위하여 구체적으로 실현되어야 한다. 하지만 여성은 여성성만
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성적 평등이 전제되어야 한다. 이런 조건하에서 동반자적이고, 인격적인 남녀 관계가 가능하다. 지난 수십 년간 우리 사회는 여러 방면에서 민주주의를 진전시켜 왔다. 그런데도 사회적으로 규정된 성(gender)에 의해 여성을 차별하고, 불평등
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, 또 이건 여자만 할 수 있다.\"라는 말보다는 \"이건 모두가 할 수 있다\"라는 말이 나오도록 우리 사회뿐만이 아니라 우리 모두가 이해 해준다면 양성 평등 때문에 병든 우리 사회가 평등 차이와 차별이 없는 그런 사회로 바뀔 것이다.
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여성들의 이러한 문제들을 공론화 시키는 제도가 도입되어야 한다. 그럼으로써 사회전반의 구성원들이 관심을 가지고 지속적으로 합의를 도출해나가는 공론의 장이 열릴 수 있을 것이다.
2) 교육을 통한 양성 평등적 성정체성 확립
어린이들
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성, 여성으로 구성된 직원은 다양한 고객을 반영할 수 있어 보다 생산성이 높아진다. 여성과 남성의 다른 경험과 능력과 자격이 함께 작용되면 기업의 효율성은 더 높아진다. “Diversity Management”는 남녀 근로자 모두에게 직장과 가정의 양립
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여성이 죄인 취급당해야 하는 가
1.정절관념의 이중성
1) 환향녀와 은장도
2) 성본능 남성에게는 기백 여성에게는 음탐
3) 차별적 성적 수치심의 폐혜
4) 여성의 순결, 의무에서 권리로
2. 여성의 품행이
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