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보고서의 정성적 평가 결과가 함께 제시된다. 1. e-learning과 블렌디드 러닝의 개념을 서술하시오.
2. 수업시간의 내용을 바탕으로 블렌디드 러닝의 필요성과 효과성에 대해 서술하시오.
3. 수업 시간에 발표하였던 블렌디드 러닝 프로
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Ⅰ. 산업인력개발 교수학습방법의 유형
1. 집합중시방법
2. 현장중심방법
3. 이러닝
4. 블렌디드 러닝
Ⅱ. 대표적인 현장중심 교수학습방법
1. 직무상훈련(OJT)
2. 문제중심학습(PBL)
3. 수행중심교수(PBI)
4. 액션러닝
5. 멘토링
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영업력 강화 및 매출 증가
- 중략 -
2. 블렌디드 러닝의 요소
(1) online + face-to-face instruction
(2) instructional methods: 강의 + 토론 + 사례연구 + coaching
(3) 협동학습 + 개별학습 1. 과정의 개요
2. 블렌디드 러닝의 요소
3. 블렌디드 러닝 평가
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러닝은 단지 정보전달 매체에 지나지 않을 것이기 때문이다. Blended Learning 또한 최근들어 교육계 안팍에서 활발히 논의되고 있다고 한다. 하지만 이것의 장점만을 보고 무작정 도입하면 곤란하다. 교육주체가 블렌디드 러닝을 도입할 때 반드
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01-실습계약서
02-실습의뢰에 대한 회신
03-실습지도자프로파일
04-확약서
05-출근부
06-기관분석보고서
07-실습지도계획서
08-실습지도기록서
09-중간평가서
10-최종평가서
11-실습평가서
12-사회복지현장실습확인서
13-사회복지현장
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