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전문지식 83,594건

제도’이상의 가치를 갖는다. 따라서, 현재 성과주의 제도를 도입한 대표적인 성공사례로 뽑히고 있는 LG전자의 경우, 지금의 다면평가제도 및 객관적인 평가를 위한 다양한 세부제도 외에도 성과평가에 대한 불만이나, 합당한 보상과 평가
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  • 등록일 2009.03.31
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LG전자 성과형 신 연봉제도, 임희정 ◇ LG전자의 다면평가제도 도입 운용사례, 김문수 ◇ 다면평가제도의 효과와 개선방안에 대한 실증적 연구, 박종국 ◇ http://www.lge.co.kr ◇ http://www.lgeri.com Ⅰ.서론 Ⅱ. 본론 1. 인사관리란 1) 정의
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  • 등록일 2008.01.28
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LG전자 성과형 신 연봉제도, 임희정 ◇ LG전자의 다면평가제도 도입 운용사례, 김문수 ◇ 다면평가제도의 효과와 개선방안에 대한 실증적 연구, 박종국 ◇ http://www.lge.co.kr ◇ http://www.lgeri.com Ⅰ.서론 Ⅱ. 본론 1. 인사관리란 1) 정의
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  • 등록일 2007.09.10
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LG전자 성과형 신 연봉제도, 임희정 ◇ LG전자의 다면평가제도 도입 운용사례, 김문수 ◇ 다면평가제도의 효과와 개선방안에 대한 실증적 연구, 박종국 ◇ http://www.lge.co.kr ◇ http://www.lgeri.com Ⅰ.서론 Ⅱ. 본론 1. 인사관리란 1) 정의
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인적자원관리. 세경사 인사부분 아웃소싱 현황과 발전방향(임금연구 2007년 가을호) 인사개혁의 열풍과 벤처기업의 인사관리(삼성경제연구소) 블로그 : http://blog.naver.com/sshcjswo/40011068083 )삼성경제연구소LG경제연구소 Ⅰ.서론 1.기업소
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논문 678건

자원봉사 활성화를 위한 자원봉사센터 역량강화지침」 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 이론적 배경  1. 자원봉사활동의 개념  2. 자원봉사활동의 기능 및 특성  3. 자원봉사활동의 필요성  4. 자원봉사활통의 기대효과 Ⅲ. 외국의 자원봉사 사례
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  • 발행일 2012.03.19
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도입으로 인한 효과 5.1 방카슈랑스 도입의 긍정적인 효과 5.2 방카슈랑스 도입의 부정적인 효과 제6장 방카슈랑스 대응전략 6.1 은행의 방카슈랑스 대응전략 6.2 손/보험사의 방카슈랑스 대응전략 제7장 결론 - 참 고 문 헌
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  • 발행일 2009.05.06
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평가의 적용과 지표개발 (서울환경 솔루션 최윤근) ● 환경부 보도 자료 (환경마크제도 도입 15년 성과평가) ● 환경과 기업경영 (2002. 주식회사 아스프 전문위원 김봉조) ● 매일경제신문 (친환경 기업 사례 소계 및 특집 관련 기사 모음) ●
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  • 발행일 2008.12.04
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방안 1. 북한의 경제특구 지정 2. 구체적 자금조달 방안 강구 3. 국내 법․제도정비 및 효율적 추진체계 구축 필요 4. 합리적인 노무관리 체제 확립 5. 외국자본의 참여방안 마련 5. 환경친화적 개발방식 도입 V. 향후 전망
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  • 발행일 2005.01.24
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관리론 2. 저성과자 관리제도 1) 제도의 개념 2) 저성과자 발생의 원인 3) 저성과자가 조직에 미치는 영향 4) 저성과자 관리의 필요성 Ⅲ. 사례분석 - 서울시현장시정지원단제도·······································
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  • 발행일 2016.12.03
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기업신용보고서 4건

(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2020.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국인적자원관리원
  • 대표자 이광래
  • 보고서타입 영문
(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2020.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국인적자원관리원
  • 대표자 이광래
  • 보고서타입 국문
(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2020.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국인적자원관리원
  • 대표자 이광래
  • 보고서타입 영문
(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2020.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국인적자원관리원
  • 대표자 이광래
  • 보고서타입 국문

취업자료 1,512건

. 서비스 인적자원관리의 과제 Ⅰ. 권한부여 Ⅱ. 팀 활동 1. 팀 조직 접근법 2. 팀 조직의 요건 3. 팀 조직의 유형 Ⅲ. 분임조 1. 분임조의 정의 2. 분임조의 운영 3. 분임조의 성공조건 4. 분임조 운영의 효과 Ⅳ. 제안제도
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  • 직종구분 일반사무직
전자 3.대한항공 4.INI STEEL 5.삼성물산 6.삼성테크윈 7.한국가스공사 8.LG-OTIS 9.대우건설 10.에스오일 11.삼성SDI 12.삼성SDI-2 13.LG건설 14. 현대 중공업 15.LG전자 16 .KT 17.한화무역 18.현대 모비스 19.LG화학 20.한국 전력공사 21.쌍용자동차
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  • 등록일 2006.06.07
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  • 직종구분 전문직
제도와 현장 간 괴리가 크기 때문에 공무원들이 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다. 모든 공직자에게 일하는 문화로 자리 잡기를 기대해 봅니다. 미래를 위해서는 오늘의 준비가 필요하다. 자기가 맡은 일에 최선을 다해 고칠 것
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  • 등록일 2020.12.16
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  • 직종구분 공사, 공무원
관리 시스템의 전반적인 구조를 깊이 있게 배우고 싶습니다. 특히 어떤 기준과 프로세스로 인재를 선발하며, 어떻게 평가와 보상이 연결되는지에 대한 실제 사례와 시스템을 경험하고 싶습니다. 이를 바탕으로 앞으로 HR 전략 수립에 있어 실
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  • 등록일 2025.03.31
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  • 직종구분 일반사무직
관리를 어떻게 할 것인가요? 29. 직장 내 성희롱 예방을 위한 방안은 무엇인가요? 30. 건강 증진 프로그램의 효과를 어떻게 평가할 것인가요? 31. 산업 간호사로서의 도전 과제는 무엇인가요? 32. 직장에서의 약물 남용 문제를 어떻게 해결할
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  • 등록일 2025.04.23
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  • 직종구분 기타
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