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관리자는 미래를 투시하는 통찰력과 강한 신념을 가져야 한다.
행정관리자는 정책결정 및 기획수립의 과정에서 정보 및 자료를 신속하고 정확하게 분석하여 활용할 수 있어야 한다. 행정관리자는 발전목표를 달성하는 데 필요한 인적 자원
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관리체제의 구축이 필요하다. 우리나라 위기관리체계의 과제
I. 미숙한 대응체계
1. 긴급대응능력 미흡
2. 긴급구조구난과 응급체계의 분산응용
3. 재난정보 시스템의 통합운용제한
II. 열악한 재난관리자원
1. 가용인력 및
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관리대상품목의 대응수출이행여부를 확인하기 위한 사후관리용으로만 적용되고 있으며 중앙행정기관의 장(산업자원부장관이 관장하는 품목은 목재가구에 대해서는 임업연구원장, 기타의 품목에 대해서는 기술표준원장)이 책정하여 고시한
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수요의 변화가 매우 클 때
작업자의 유연성이 낮을 때
공급업체와의 관계가 원만치 못하거나 소규모의 빈번한 납품을 요구하기 어려울 때
서비스 시스템에서의 JIT의 적용
서비스업체 뿐 아니라 제조업체 내에서의 제조활동 지원을 위한 관리
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원칙을 정착시키는 계기로 삼아야 할 것이다. 이를 위하여 입지선정단계에서부터 환경을 고려하는 한편, 건설단계에서도 선진국 수준의 녹지 확보, 전기자동차 등 친환경 교통체계, 태양열 이용, 중수도설치, 자원순환형 폐기물관리시스템
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관리의 기초
콜센터 생산성 평가의 핵심요소에는 인적자원 생산성, 매출이익률, 콜 생산성 관리, 콜센터 근무환경 생산성, 콜센터 시스템 접근 및 생산성, 콜 품질관리 생산성, 실시간 성과분석과 모니터링, 고객데이터 생산성, 수시 및 정기
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관리와 경제적 이익 극대화 목표]
저는 수협의 지역사회 발전과 해양 자원 관리에 대한 열정과 비전을 보고 지원하게 되었습니다. 수협이 지역 경제에 기여하고, 해양 자원의 지속 가능한 관리를 통해 지역 주민들의 삶의 질을 향상시키는 노
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시설, 의료와 개호의 연계 강화
-지원 곤란한 사례에 대응 강화
- 다양한 직종의 연계.연속적 매니지먼트가 불충분
- 특정 서비스에 집중, 많은 단일플랜
- 부적정한 케어플랜. 지정취소 문제
<케어메니저의 자질. 전문성 향상>
- 연수의무
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원하는 직업 조건에 적당한지 검토
한다.
다섯째, 수퍼바이저 추천사항 및 기타 서비스이용자와 가족이
희망하는 것 이외 다른 목표를 탐색할 필요가 있으면 기타난에 기
재한다.
(2)직업상담 기록지 관리
직업상담 기록지 관리는 장애인의 직
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시기 상부상조합시다. 저 글을 읽고 마음을 고칠 분은 꼭 고치세요. 남의 부모도 자원 봉사해 간병하는 데 이러면 안되고 앞으로 이런 가정이 있었어도 절대 안돼요. 그 당시 큰 충격으로 내 정신이 아니었어요. 세상에 이럴 수가... 인간이 아
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