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수립하여 1차기관인 특별시, 6개광역시, 특별자치도에 전달되고, 다음으로 2차기관인 시군구 기초자치단체에 전달되게 된다,.
- 아울러 건강가정기본법에 의거 건강가정과 관련된 구체적인 현장 전달은 중앙건강지원센타 → 시도건강가정지
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자녀교육 철학
* 정체성 : GMS 선교사 자녀들은 한국인의 정체성과 국제적 감각을 가진 기독인으로 양육하고 대학교육은 한국에서 받을 수 있도록 권장하되, 해외에서 대학교육을 받을 경우 파송교회의 학비지원 동의가 있을 시 허락한다.
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관리본부자료참조
상/하반기
심리치료를 통해 자기조절능력 및 의사소통 능력 30% 향상
프로그램 실시 후 장애아동의 심적변화에 긍정적인 반응을 보인 아동의 수
복지관
자체 조사
아동상태관찰/자원봉사자로부터 의견수렴
치료 매시기 마
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원, 2008). 그러므로 전략적 분야가 아니며 전문적 능력이 없다고 판단되는 다른 활동들에 대해서는 외부에 맡기는 아웃소싱을 꾀해야 하는 것이다.
아웃소싱을 추진한 기업의 경우, 다음과 같이 네 가지 측면에서 자원 가치를 증가시킬 수 있
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시민단체, 동주민센터, 아파트 관리사무소, 마포장애인종합복지관 등 교류, 특히 강남유관기관과 강남구청의 복지정책과(노인, 아동, 후원지원, 자원봉사)등 민과 관이 협력하여 연계되어 있다.
(2) 기관의 타 기관과의 관계유지에 대한 실습
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시스템이었다. 이 시스템은 직원이 요구하는 데이터와 이를 구현하는 프로그래머 사이에 많은 어려움을 주는 시스템이었다. 또 한 이 시스템은 중앙의 MIS 부서에 의해 관리됐다. 이런 상황에서 1985년 한 유능한 전산 담당자가 피닉스에 오게
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수 있다는 장점도 가지고 있다. 또한 재원의 확보가 용이함에 따라 대상자 발굴, 등록, 사례관리, 투약지도, 가족상담 등의 기본적인 핵심 사업을 지속적으로 할 수 있어 사업여건이 성숙된 도시지역보다는 농어촌 등 외부자원이 부족한 곳까
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시간과 방해를 최소화 한다.
⑥ 클라이언트 시스템의 상황이 바로 고려될 수 있다.
⑦ 모아진 데이터는 실천과 프로그램 수준 평가에 유용하게 쓰인다.
◇ 단점
① 제한된 일반화가능성을 가지고 있음.
② 설명적인 디자인들은 실행하기가
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관리/기획조정실
교육훈련 체계화능력, 전산정보시스템 강화능력, 중앙 및 지회역할 명료화능력, 의사결정 효율화능력
. 응시자격
1. 모집분야 등
모집분야
근무지역
직급
자격요건
채용인원
정규직
서울, 광역시 및 각 도청 소재지
5급
- 대
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시킴)
은행, 재단, 외부개발자, 지역사회 시민들
도시나 지역에서 저소득, 어려움에 처해 있거나 압 박받는 인구집단
소득자원, 그리고 사회적 지지의 개발, 기본적인 교육과 지도력 기술을 향상 시킴
협상가
추진자
교사
계획가
관리자
사회
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