|
전략
1) 제품(Production)
2) 유통(Place)
3) 상호명
2. 이마트 상하이점 현황
Ⅷ. 해외직접투자의 발전 방향
1. 산업구조 개편
1) 기술집약적 업종의 육성투자
2) 기술우위의 산업별 경쟁력 강화
3) 사양산업의 후발개도국 이양
2. 지역별 격
|
|
|
조직문화
Ⅴ. 조직문화의 효과적 관리 방법
1. 조직문화의 형성
2. 조직문화의 전달과 계승
3. 새로운 조직문화의 개발, 변경
Ⅵ. 한국 조직 문화의 특징과 개발 방향
1. 조직문화의 특징
2. 새 조직문화의 개발
3. 조직 개편, 경영혁신을 위
|
|
|
개념
1. Lifelong Education 개념 정의
2. Lifelong Education의 유사개념
3. 평생교육의 필요성
4. 평생교육 체제의 요청
Ⅲ. 평생교육의 유형과 특징
1. 기관이나 조직의 활동으로서의 평생교육
2. 성인교육으로서의 평생교육
3. 전문분야 혹은
|
|
|
전략
2. 커뮤니케이션 전략
3. 유통전략
4. 교섭력 개발전략
5. 공공관계 개선전략
6. 제품전략
7. 유통전략
8. 교섭력 개발전략
9. 커뮤니케이션 전략
10. 공공관계개선 전략
11. 제품전략
1) 제품개념(Product Concept)
2) 제품 디자인(Product Desig
|
|
|
부족
3) 내부회계관리 모범규준 실행시 업계 부담가중
4) 내부회계관리 모범규준에 중소규모 기업의 특성이 충분히 반영되지 못한다
3. 개선방안
Ⅳ. 정부 공기업통제
1. 공기업 통제의 필요성
2. 공기업에 대한 통제의 유형
참고문헌
|
|
|
관료제의 정치적 통제
1) 정권교체와 관료제의 중립성 : 서구의 경험
2) 정치적 통제의 필요성 : 주인-대리인 시각
3) 관료제에 대한 정치적 통제 전략
15. 우리나라의 관료제의 문제점과 개혁방안
1) 문제점
2) 개혁 방안
|
|
|
7. Work Out
8. 아웃소싱(Out Sourcing)
9. 전략적 제휴(strategic partnership)
Ⅵ. 구조조정의 사례
Ⅶ. 구조조정의 평가
1. 은행의 부진한 구조개혁
2. 예상치 못한 충격(잠재부실의 현재화)
3. 정부의 미흡한 대응
Ⅷ. 결론 및 제언
참고문헌
|
|
|
개념 및 형태
2절. 민영화의 의의와 유형
제3장. 우리나라 공기업 민영화 현황과 해외
1절. 공기업의 민영화 발전과정
2절. 우리나라 공기업 민영화의 현황
3절. 공기업 민영화의 효과와 문제점
4절. 외국의 공기업 민영화 사례
|
|
|
정부주도형 행정전달체계
나) 접근성(accessibility)의 문제
다) 복지행정 조직체계의 비효율성
라) 행정기관 및 관련기관 간 수평적 연계?조정 미흡
마) 기획?집행의 일관성 및 자율성 미흡
바) 주민참여의 문제
2) 민간 사회복지서비스 전달
|
|
|
전 과정에서 많은 영향을 미치므로 대외적으로 비밀을 보장할 수 있는 신용 있고 실력있는 중개자와 파트너를 선택해야 한다. 서론(연구의 대상 M&A)
1.M&A의 개념, 거래동기 및 유형
2.일본의 M&A
결론(일본 M&A의 성패의 기준과 성공원칙)
|
|
메뉴펼치기
