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조직이 지향하는 비전과 공유가치에 더욱 몰입하여 신바람나는 고성과 조직을 창조하게 될 것이다. 한국기업의 경우에 있어서도 비전과 공유가치의 확산을 위해서는 최고경영자의 프로그램에 대한 참여와 지원, 그리고 상위 경영진에 대한
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조직 합성이 조직시민행동에 미치는 영향』. 경기대학교 박사학위논문.
김주희 외. 2019. “장애인거주시설 재난안전 매뉴얼 분석 연구: 부산 장애인 시설을 중심으로”,『사회과학연구보고서』.
박대우. 2010. 『한국에 재난관리에 있어서 사
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영향을 미치며, 앞으로도 지속적인 연구와 혁신을 통해 인적자원 활용의 한계를 뛰어넘는 중요한 학문 분야로 남을 것이다. 서론
본론
1. 산업심리학의 기초 개념
2. 초기 연구 및 이론
3. 산업심리학의 발전과 주요 인물
결론
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입배경
2. 호텔기업 환경경영시스템의 구축
Ⅱ. 한국기업 경영시스템
1. 한국적 경영시스템의 논의
2. 경영시스템의 국제비교
Ⅲ. 미국기업 경영시스템
1. 변화에의 장애 요인들
1) 조직혁신 과정 중의 딜레마
2) 전통적 관리자들의 저
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개념
2. 임파워먼트 원칙
3. 임파워먼트 구성요소
4. 임파워먼트 기법소개
5. 임파워먼트 사례연구 - 사회복지실천 사례
(1) 사례 소개
(2) 임파워먼트 과정
6. 임파워먼트 효과
(1) 조직이 얻는 효과
(2) 조직구성원이 얻는 효과
7.
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Though Customer Relationship Management", European Management Journal Vol. 19, 2001 1. 고객과 고객관리의 중요성
2. CRM의 등장배경
3. CRM의 정의
4. CRM의 필요성
5. CRM의 특징
6. CRM의 중요성
7. CRM의 범위
8. CRM의 성공요인에 대한 이전의 연구들
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가까운 장래에 광범위하게 도입될 가능성이 높은 것으로 전망된다. 제1장 서론
제1절 연구의 목적 및 배경
제2절 연구범위 및 방법론
제2장 이론적배경 : 성과관리와 BSC이론
제1절 성과관리의 개념
제2절 BSC성과관리 이론
제3장
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/2005
- http://www.kendi.or.kr e러닝 인력개발원
- EBS 현장! 교육 - e러닝의 개념
- e러닝의 필연성
- e러닝의 장단점
- e러닝을 위한 학습전략
- e러닝 컨텐츠 개발과 평가
- e러닝의 확산 전략
- e러닝의 미래와 전망
[참고문헌]
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연구원, 2007
한국기업의 성과급제도의 변천 - 김성수 외, 서울대학교 출판부, 2007
대한민국 은행을 바꾼 신한은행 방식 - 정동일, 김영사, 2005
금융 강국 코리아 - 머니투데이금융부, 굿인포메이션, 2005
디지털 금융 대혁명 - 김경원, 최희갑, 삼
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조직문화 형성에 기여할 수 있다. 결론적으로, 긍정적인 태도와 자아개념을 활발히 개발하는 것은 성공적인 리더십의 핵심 전략으로서, 개인의 역량 강화뿐만 아니라 조직 전체의 성과 향상에 결정적 영향을 미친다. 서론
1. 긍정적인
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