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기업선정이유
2. 기업소개
3. 경영방침
Ⅲ. SAS의 인력관리방침
1. SAS HRM의 기능별 분석
1) 복리후생 및 근무환경
2) 보상
3) 충원
4) 경력개발
5) 실적관리
6) 결과
Ⅳ. SAS HRM 시스템과 성과
Ⅴ. 결론
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IT 기업 마케팅 성공 전략 <브랜드 가치 순위에서 재기에 성공한 닌텐도, 휴렛패커드> - 김경미, 댈러스무역관
게임기 전쟁(The Console War) - 유형오 , 이준혁
나이키의 상대는 닌텐도다 - 정재윤, 마젤란
닌텐도를 통해 본 게임 캐릭터 비즈니
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게임(www.javagame.lycos.co.kr)
⑬ 코리아인터넷닷컴(www.korea.internet.com) 外 1. 요약문
2. 서론
3. 본론.... 연혁
4. 기업목표
5. 조직도
6. CEO 프로필
7. 연관산업(주요제품소개, 투자사업)
8. 인사제도
9. 복지제도
10. 재무(매출액
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자료, 1995
2. 강용식, 산학협동을 통한 기술교육진흥방안, 서울산업대학교 산업교육연구소
3. 김진형, 공업계 학교 산학 협동의 발전 및 추진 방향 대한공업교육 학회지 제11권 2호 1986
4. 이종성, 고도 기술 사회를 위한 직업 기술교육과 산업체
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회사 중에서 다같은 주식회사라 할지라도 설립방법에 따라 크게 두 가지 유형으로 구분되고 그 절차에 대해 알아보았다. 법적이고 전문적인 용어라서 낯설고 어려울지 몰라도 경영학을 전공하는 학생으로서 기본적으로 알아두어야 할 것이
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, 석사 학위 논문, 전북대 경영대학원. 2003년
김정찬 외 1명(2011), 전사적 자원관리 시스템 도입의 재무효과, 한국경영교육학회 1. 아웃소싱
2. 핵심역량
3. 전략적 제휴
4. 스피드 경영
5. 전사적 자원관리
6. EVA 경영
7. 참고 자료
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회사 연혁 및 규모(인원, 조직, 연 매출, 자산규모 등)
④ 브랜드 보유현황
2. 산업제품의 종류 및 특성………………………………………………p.8
3. 산업마케팅사례 조사………………………………………………………p.15
① 산업
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자기계발의 중요성
- 학습 및 자기계발의 촉진방안
- 강화효과의 극대화 방안
- 교육, 훈련제도의 정비
- BEST 자기계발 기업 사례 – 경남스틸㈜
④ 모티베이션
- 모티베이션의 의의
- 모티베이션의 중요성
- 모티베이션 시키는 요소들
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‘비바’ 발표. 아이티비즈
http://www.it-b.co.kr/news/articleView.html?idxno=47277 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 국내 인적자원 개발 우수사례 인증
2. 국내 기업의 인적자원 개발 우수사례
3. 국외 기업의 인적자원 개발 우수사례
Ⅱ. 결론
참고 자료
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경력개발 프로그램 .....................................................10
4. 결론...................................................................................................................11
5.참고자료.....................................................................................
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