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가공무원법 제66조 제1항의 합헌성
헌법재판소는 사실상 노무에 종사하는 공무원 외에 다른 공무원의 노동운동을 금지하는 것은 헌법 제33조 제2항이 입법권자에게 부여하고 있는 재량권의 한계를 벗어난 것이 아니고 합리적 이유 있는 것으
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법규링크 http://user.chol.com/~ktmoon/edulaw.htm
*목 차 1. 교육법규의 이론적 기초
1) 교육법규의 개념 및 성격
2) 교육법의 법원(法源)
3) 교육권 이론
2. 헌법(憲法)상의 교육규정
1) 교육을 받을 권리
2) 교육을 받을 의무
3) 의무교육의 무
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권리에 관한 확인청구와 이행청구
8. 일부청구와 중복제소
(1) 일부청구와 잔부청구
(2) 일부청구와 시효중단
(3) 응소가 시효중단 사유에 포함되는지 여부
9. 국제적 중복소제기
10. 선결관계와 중복제소
(1) 후소가 전소의 선결관계
(2) 전
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인권에 대한 자발적인 순응
2) 한국 NCP의 법제화 방향
3) 다국적 기업의 기업지배구조 개선 촉구 방안
4) 해외 불법행위에 대한 처벌권 확대
5) 통일된 다국적기업 규율 규범 제정
6) 국가인권기구의 운영 강화
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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법철학의 흐름, 한국법철학회편, 38면,39면
Michaela Peters, 정종섭,박진완 역, 규칙(Regel)과 원리(Prinzip)로서의 기본권, 서울대법학 제43권제4호,통권125호(2002,12),321면
김영문, 쟁의행위의 위력에 의한 업무방해죄 규정의 위헌성, 노동법학 8, 1998.12&nb
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법 이론상 접근보다는 이해가 쉽고 편안할 수 있도록 접근하기 위해서이다. 사전적 구제제도와 사후적 구제제도의 양 측면을 고려하는 것이 법 수호자들의 역할이라고 한다면 우리는 그러한 구제제도에 대해 좀 더 알 필요가 있겠다. 그리하
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부인하는 견해
Ⅱ. 성범죄자 신상공개제도 위헌적 견해
1. 이중처벌금지원칙의 위배 여부
2. 사후입법에 의한 처벌금지의 원칙
3. 평등의 원칙
4. 과잉금지의 원칙
5. 적법절차의 원리
6. 법관에 의한 재판을 받을 권리
7. 판례 사례
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법률로 확정
법령위반의 경우 20일내 대법원에 제소
8. 주민의 지방행정 참정권
헌법에는 명시적으로 규정되지 않았으나 현행 주민은 지방자치에 직접 참여할 수 있는 권리가 인정되며, 여기에는 주민투표권, 조례제정개폐청구권, 감사청구권
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법률을 철폐하고 사법처리 될 위험을 감수하지 않고 성노동자에 대한 학대를 고발 할 수 있어야 한다. 또한 성노동자를 포주로부터 독립시켜 채무관계가 성립되는 것이 아니라 보통의 노동과 같이 노사계약을 맺도록 하여 현재의 부당한 관
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법원이라는 제3의 기관이 행정청의 처분을 통제하는 형식을 갖추고 있기 때문에 권력분립의 원칙상 적극적 변경행위는 불가능하며 소극적인 권리구제만 가능하다.
4. 단체소송의 배제
단체소송의 배제로 최근 급격히 증가하고 있는 소비자관
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