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고용안정지원금에 관해 규정하며, 「여성기업지원에 관한 법률」은 여성기업에 대한 기업 자금 우대에 관해 규정하고 있다.
평등이란 법제도적인 측면에서의 동등한 처우를 의미하는 ‘법적인 평등’, 사회관습과 관행으로부터 자유롭고
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자유주의 페미니즘
2) 사회주의 페미니즘
3) 기독교 페미니즘
4) 급진주의 페미니즘
4. 페미니즘이 우리사회에 미친 영향
1) 법과 제도에 미친 영향
(1) 가족정책
(2) 성 주류화 제도화
(3) 남녀고용평등의 강화
(4) 일-가사의 양립을 위한
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"Roussau and Enlightenment," Political Theory, V.6 (1978.11) Ⅰ. 문제제기
Ⅱ . 계몽주의와 루소 사상의 차이점과 유사성
Ⅲ. 루소의 자유 평등론
1. 현실 사회에 대한 루소의 진단
2. 현실 문제 극복을 위한 처방
Ⅳ. 평가 및 결론
*참고 문헌*
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평준화 보완론’가면을 벗어라, 교육비평 제 15호
권영성, 헌법학원론, 2002
김성열, 자립형 사립고교는 새로운 사립학교체제를 구축할 수 있는가, 사학 107
김용일, 신자유주의 교육개혁과 교육 불평등, 진보평론 제 10호
김인식, 교육의 수월
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성역할과 여성, 신정, 2000.
심영희 외, 함께 이루는 남녀평등, 나남출판, 2002.
이진분, 성평등 문화를 여는 교육, 또 하나의 문화, 1995. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 양성 평등이란
2. 양성 평등을 위한 개인적 실천 방안
1) 남아선호사상
2)
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평등의 기본원리는 5가지를 통해 이뤄진다. 이는 옛 정서를 해소하고 평등한 권리를 보장받으며 이런 권리를 통해 사회발전을 이룰 수 있도록 하는 원리를 따른다. 이런 남녀평등과 관련된 법체계는 ‘양성평등기본법’ 아래 총 6종류인 성차
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성차별의 예방을 위한 방안이 부족하다는 등의 문제를 지니고 있다.
그 구체적인 방법으로 위법한 성차별의 판단기준과 구체적 유형을 제시하는 지침의 마련, 남녀고용평등법에 관한 홍보자료 및 교재의 보급, 동법에 관한 상담 및 교육가오
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성들의 노동자화
포스트모던 여성주의
(Post Modern feminism)
여성의 발언권, 여성의 정체성
이상 앞에서 살펴본 여성주의 유파를 정리하면 여성주의 유파는 부르주아 르네상스, 계몽운동, 종교개혁 운동 과정에서 자유, 평등, 천부인권 사상이 자
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고용보험, 의료보험, 국민연금), 평등법이 전면적으로 적용되어야 하며, 비정규직 노동자들도 또한 공평하게 적용되어야 한다.
- 여성공무원의 모성보호, 고용평등 조항 동일적용
- 여교사가 출산휴가를 30일만 받아 이에 대한 시정을 요구하
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성애를 받아들일 수 없다고 하는 주장을 펼쳤다.
참고문헌
강전석(2007) - 동성애에 대한 교육과 치료방안, 목원대학교
김태명(2003) - 성적 소수자에 대한 법의 태도 변화 : 동성애와 성전환을 중심으로, 가톨릭대학교 성평등연구소
문성학(2001)
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