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행정서비스의 질적 저하
7. 대한민국 전자정부에 대한 분석
1) 긍정적인 면
2) 부정적인면
8. 문제점의 개선방안과 전자정부 추진전략
1) 전자정부 추진기구의 독립성 확보 및 권한 강화
2) 행정개혁과의 연계
3) 법 · 제도적 측면의 문
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혁신, 대영문화사, 1998
김만기, 정부조직의 혁신, 대영문화사, 1998
안병룡, 한국행정개혁의 변천과정과 전략에 관한 연구, 동국대 박사논문, 1993
안병만, 한국정부론, 다산출판사, 1999
오석홍, 한국의 행정, 법문사, 2002
정정길, 행정학의 새로운
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행정개혁이론을 형성하는 일이다. 미완의 국가건설과 미완의 행정을 완성시키는 일이야말로 동시대 서구에서 탈근대논의, 정부실패논의, 탈이론논의가 무성한 지금 한국행정학이 해결하고 넘어가지 않으면 안될 중대한 과제이다.
참고문헌
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개혁의 전략
Ⅲ. 성과관리제도와 BSC(Balanced Scorecard, 균형 성과표)
1. 의의
2. 성과관리의 필요성과 역할
(1) 성과관리의 필요성
(2) 성과관리의 역할
3. 성과중심의 행정구현 방안
(1) 조직관리측면
(2) 인사측면
(3) 예산측면
(4) 환류적 측
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개혁 촉발요인
2. 조직문화에 관한 선행연구
3. 외국의 혁신사례
Ⅲ. 참여정부 이전의 혁신과 그 한계
1. 역대 정부 혁신의 평가
2. 한국 행정학의 문제점
3. 현대 한국행정을 지배하는 가치관
Ⅳ. 참여정부 혁신의 오늘과 내
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문제점
나. MBO (Management By Objective, 목표에 의한 관리)
1) 개념
2) 발달배경 및 과정
3) 내용
4) 장점과 문제점
다. PPBS와 MBO의 비교
III. 한국의 행정학
가. 한국 행정학의 발전 양상
나. 한국의 PPBS와 MBO
1) 한국의 계획예산제도(PPBS)
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행정연구」. 5(2): 105-126.
최준호. (1997). 공공서비스정책의 주민만족을 위한 행정대응성 연구. 「사회변화와 행정의 쇄신」. 한국행정학회 동계학술대회 논문집.
하태권. (1996). 우리나라 지방정부의 리인벤팅: 인사개혁의 과제와 전략을 중심
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개혁과제」, 서울: 도서출판 푸른숲.
----- (1982), 「행정개혁사-10.15행정개혁을 중심으로-」.
총무처 (1990), 「총무처연보」.
총무처 직무분석기획단 (1998), 「정부혁신 2010」.
최장집 (1993),「한국민주주의 이론」, 서울: 한길사.
최창현 역 (1998),
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행정서비스와 행정체제 개선방안연구-전자정부의 전략적 구축을 위한 핵심과제와 방향 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 지방공기업에 대한 이론적 고찰
1. 지방공기업의 의의
2. 지방공기업의 특성
3. 지방공기업의 종류와 현황
Ⅲ. 지방공기업의
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행정개혁은 올바른 방향으로 가고 있는가?
참고문헌
제 4 장 정부인력 선발방식 개선: 행정고등고시를 중심으로
Ⅰ. 행정환경의 변화
Ⅱ. 정부인력 선발과 연구의 범위
Ⅲ. 공직구조와 인재 등용
Ⅳ. 정부인력 선발의 현황과 문제점
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