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발전기획론」．서울：박영사．
최신융 강제상 외．（２００３）．「행정기획론」．서울：박영사
백상건．（１９７１）．“행정학：기획행정”．中央選擧管理委員會．
네이버 백과사전 http://100.naver.com/100.nhn?docid=745421 (2006.10.2)
제3기
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관리방법에 인적유대와 인간 관계론의 장점을 혼합한다면 더 나은 이론으로 교육의 적용에 있어 승수효과를 가지리라 생각한다.
Ⅳ. 참고문헌
1. 주삼환 외 공저(2015), 교육행정 및 교육경영, 학지사
2. 윤정일 외 공저(2015), 교육행정학원론, 학
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행정실무(1) (2000)
제주도 소방방재본부. 1999년 일선소방활동 경영분석 (2000)
2. 論文
광주 북부소방서 연구반. 새천년 구급 발전방안 (2000)
김동욱. 효율적 재난관리체제 확립을 위한 정부조직개편방안 (1998)
김병원, 박선규. 지방행정관료 승
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조직사회라 한다. 이는 현대문명이 집단의 합리적, 능률적인 형태인 조직에서 비롯되었다고 보기 때문이다. 행정조직은 다른 조직들과 구별되는 독특한 점들을 갖지만 일반적인 조직에 관한 이론들이 대체로 행정조직에도 적용이 되므로 조
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행정학의 이론
Ⅰ. 고전이론
1. F. W. Taylor의 과학적 관리론
2. 행정관리론
3. 관료제론
Ⅱ. 인간관계론
Ⅲ. 행동과학론
Ⅳ. 체제이론
Ⅴ. 해석이론
Ⅵ. 대안적 이론(비판이론, 포스트모더니즘, 페미니즘)
1. 비판이론
2. 포스트
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조직에는 과거의 관리이론을 대입하는 것 보다는 과거의 고전적관리이론을 밑바탕으로 하여 현대의 조직에 맞는 관리이론이 필요해진 것이다.
참고문헌
현대조직론 한올출판사 리차드 H. 홀저자, 고종욱 역자 2005.10
새 행정학 대영문화사
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행정관계
5. 행정과 경제 관계
1) 행정에 대한 경제의 영향
2) 경제에 대한 행정의 영향
6. 시장실패와 정부실패이론
7. 시민사회의 등장과 특징
1) 시민사회 조직으로서 비정부 조직
2) 행정과 시민사회 조직과의 관계
8.
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행정론, 대한출판사
전동흔김창문(2001) 정책론, 형설출판사
김규정(2002) 행정학원론, 법문사
전상경(1997) 정책분석의 정치경제학, 박영사
정용덕(2001) 현대 국가의 행정학. 법문사
박휘락, 2009, 정책결정모형에 의한 국방개혁 2020 추진 방향분석,
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조직에서의 인간관계이론은 이러한 이론을 통해 사회복지사의 조직 내 인간관계를 다루고 있다.
참고문헌
이학종 외(2007). 조직행동론. 법문사.
오석홍(2003). 조직이론. 박영사.
차길수(2008). 서비스 인간관계론. 대왕사.
천대윤(2001). 갈등관리
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행정학 이론을 중심으로
2. 공무원 퇴출제의 의의 및 현황
3. 공무원 퇴출제의 목표
4. 공무원 퇴출제의 내용
5. 공무원 퇴출제에 대한 찬반 논의
III. 공법상의 논점판단
1. 직업공무원제도의 위반 문제
2. 특별권력관계론
3. 공
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