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서론
2. 최저임금 제도의 경제학적 분석과 이론적 배경
3. 현재 인상된 최저임금의 적합성 여부와 그 근거
4. 최저임금 인상이 특정 계층 실업에 미치는 영향과 원인 분석
5. 연구결과 해석 및 정리를 통한 종합적 검토
6. 결론
7. 참고문헌
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도움이 되지 않는다고 생각합니다.
Ⅳ. 참고문헌
최경수. 최저임금 인상이 고용에 미치는 영향. 2018.06.04 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 최저임금 인상의 효과
2. 최저임금 인상에 대한 사업주의 대응
3. 최저임금 인상이 가난한 근로자에게 미치
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도움이다. 정부는 최소한의 비용으로 생활을 하는 저임금 근로자를 위한 제도인 최저임금 제도를 내세웠으나 이로 인해 영향을 받게 되는 소상공인 및 자영업자를 위한 대책은 마련하지 않은 것이다. 그렇기 때문에, 앞으로 최저임금의 인상
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저임금 근로자에게 도움을 줄 수 있다는 주장
3. 최저임금 인상이 저임금 근로자에게 부정적인 영향을 미칠 수 있다는 주장
4. 최저임금 인상의 실제 효과에 대한 복합적인 분석
5. 빈곤 완화를 위한 최저임금 제도의 역할과 한계
6. 결론
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근로자에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있지만 실업으로 이어질 수도 있다는 점을 고려해야 합니다. 특히 최저임금 인상이 적절한지 결정할 때는 기업 규모, 업종 그룹, 경제 상황 등을 고려해야 합니다. 아울러 이러한 문제를 해결하기 위해서
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