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문제점을 최대한 해결할 수 있는 방안으로서 우리나라국민의 재한외국인에 대한 관심이 그 시발점이라고 생각하는데 한 국가 내 에서의 문제점과 해결방안은 전부 국민의 인식서 비롯되어 생기게 되는 것이라 여겨진다.
물론 다문화정책에
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해결방안
1. 성별, 학력, 고용형태 및 모든 형태의 차별 금지를 위한 고용차별금지법(가칭)의 제정
2. 적극적 조치 실행 기구의 강화
3. 징벌적 손해배상 청구 제도의 도입
4. 차별 판단 기준의 구체화 : ‘오분의 사 규칙’(4/5 Rule)의 도입
5.
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방안
⒧ 법적 규제 강화
⑵ 국제형사공조
⑶ 사이버도박에 관한 분쟁해결기구 도입
⑷ 인터넷 실명제의 실시
⑸ 디지털증거의 형사절차법상 사용근거 마련
⑹ 형사소송에서 전자문서를 아용하는 방안
⑺ 개인적 차원의
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- 여성전용시설, 여성할당제, 여성부
Ⅲ.결론
1. 성차별 현황에 따른 문제점 제시
2. 각 현황들에 대한 해결방안
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해결
Ⅵ. 증권집단소송 손해배상
1. 인과관계에 관한 원칙
2. 입증책임에 관한 원칙
3. 연대책임에 관한 원칙
Ⅶ. 국제유류오염 손해배상
1. 민사책임협약/국제기금협약(69CLC/71FC) 체제
2. 민간협정(TOVALOP 및 CRISTAL) 운영
3. 민사책임협약/
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