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연구, 국제신학대학원, 장천식
노인교육 프로그램 참여형태에 따른 만족도 및 활성화 방안, 순천향대학교대학원, 선순자 1. 평생교육 정의
2. 평생교육의 형태
3. 평생교육의 특징
4. 우리나라 평생교육의 문제점
5. 우리나라 평생
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연구, 단국대학교 교육대학원 [방통대 교육학과 3학년 성인학습 및 상담론 공통] 행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 사회학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 각 이론이 성인학습에 공헌 또는 시사하는 바를 논하시오.
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연구, 단국대학교 교육대학원 [방통대 교육학과 3학년 성인학습 및 상담론 공통] 행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 사회학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 각 이론이 성인학습에 공헌 또는 시사하는 바를 논하시오.
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연구, 정신보건과 사회사업, 2010
이봉주, 사회복지전달체계 개편방안, 서울대학교 행정대학원 정책&지식포럼, 2004
이현주, 공공복지 전달체계에 대한 새로운 제안 모형의 모색, 사회복지연구, 2001 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지 전달체
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관한 이론
5. 부채조달원 선택에 관한 실증분석
Ⅳ. 부채의 금융리스
Ⅴ. 부채의 기간구조
1. 감시비용적 측면에서의 연구
2. 채무불이행 관점에서의 연구
3. 차입자 유인에 관한 이론
Ⅵ. 향후 부채의 개선 방향
참고문헌
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리더십 지각과 조직효과성의 관계에 있어 개인특성과 조직특성의 조절효과, 인제대학교, 2010
이성란, 병원 종사자들의 작업관련 자각증상 호소율에 관한 연구, 한국산학기술학회, 2010
이종건, 병원 종사자의 소진과 조직유효성, 한국산업경제
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특성과 전문성을 고려한 봉사프로그램 개발 및 자원봉사자 적재적소 배치
4) 인정 및 보상체계 확립
5) 노인자원봉사를 주도해 나갈 노인지도자 육성
6) 노인의료 서비스 지원
7) 노인 자원봉사 지원체계의 확립
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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연구소.
차길수(2008). 서비스 인간관계론. 대왕사.
곽신근(2010). 윤리적 리더십이 역할갈등, 직무스트레스 및 조직유효성에 미치는 영향. 성균관대학교 대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 역할갈등이란
1) 일반적 역할갈등
2)
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모형 개발, 한국여성개발원, 2000
- 김소연, 지방자치단체의 여성정책에 관한 연구, 이화여자대학교 석사학위논문, 2000
- 문유경·주재선, OECD 회원국의 여성고용정책, 한국여성개발원, 2000
- 장필화, 여성정책을 위한 기초적 검토, 이화여자대학
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성향
11. 성취욕구
Ⅲ. 조직행위론의 역사적 고찰
Ⅳ. 조직행위론과 커뮤니케이션
1. 커뮤니케이션의 개념과 중요성
2. 커뮤니케이션 모형과 문제점
3. 한국인의 행동 특성과의 연관성
Ⅴ. 조직행위론의 발전 방안
참고문헌
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