|
원하는 사람만을 선별적으로 포함시켜야 한다. (3) 참가자들이 배운 것을 실무에 응용할 수 있도록 실제 조직 상황과 관련성이 있어야 한다. 감수성 훈련
Ⅰ. 감수성 훈련의 목표
Ⅱ. 감수성 훈련의 진행과정
Ⅲ. 감수성 훈련의 효과
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,300원
- 등록일 2014.07.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
쉽지 않다. 따라서 한국현 감수성훈련에서 우리는 말의 힘을 강조해 주체성 있고 관계가 좋은 사람이 되는 것을 목표로 한다.
3. 결론
우리는 수많은 사람들과 상호작용을 하며 살아가고 있다. 우리가 더불어 살아가기 위해서는 타인과의 관계
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,400원
- 등록일 2024.08.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
비구조화 된 모형을 Y-그룹, 감수성 훈련 등으로, 구조화 된 모형을 심성수련, 심성계발 프로그램, 인간관계 훈련 등으로 통용해 사용하고 있다.
에 그 기초를 두고 있다.
감수성 훈련의 목표는 감수성 훈련 활동은 자기 서론
본론
결론
|
- 페이지 3페이지
- 가격 1,600원
- 등록일 2012.11.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
목표, 계획, 전략 등을 수립하고 실행에 옮기는 단계.
평가(evaluation): 조직발전 프로그램의 효과를 계속적으로 분석•평가해가는 조직발전의 마지막 단계. 조직발전이란
행태적 기법
감수성훈련
작업집단발전
관리유형도에 의
|
- 페이지 35페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2007.11.08
- 파일종류 피피티(ppt)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 조직개발기법
I. 진단활동
II. 팀 구축
III. 조사피드백
IV. 3자조정법
V. 과장상담법
VI. 감수성훈련
VII. 코칭과 카운슬링
* 참고문헌
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2018.12.02
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|