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감시) 사례
Ⅴ. 백화점의 노동감시(노동자감시) 사례
Ⅵ. 한국통신(FOCUS제도)의 노동감시(노동자감시) 사례
Ⅶ. 생체인식기술을 이용한 노동감시(노동자감시) 사례
Ⅷ. 화장실감시시스템을 이용한 노동감시(노동자감시) 사례
Ⅸ. 전
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감시가 허용될 수 있다. 사용자는 업무수행을 위하여 필요한 경우 노동자의 컴퓨터의 내용 중에서 노동자의 업무와 관련된 부분에 대해서 분리하여 당사자의 사전동의를 얻어 노동자의 컴퓨터 내용을 열람할 수 있다.
5) 위치추적, 생체정보
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감시의 배경
(1) 문제의 심각성
(2) 작업장 감시의 배경
Ⅲ. 작업장 감시의 기술적 유형과 사례
1. 감시 시스템 실태
2. 노동자 인식 정도
3. 기술적 유형과 사례
(1) CCTV
(2)생산자동화 시스템
(3) 전자신분증, 생체인식기
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감시의 유형과 사례
1) CCTV(Closed-Circuit Television ; 폐쇄회로 텔레비전)
2) 생산자동화 시스템 ERP (Erprise Resource Planning)
3) 전자신분증(RFID 카드)과 생체인식기 4) 컴퓨터 5) GPS 6) 전화도청
Ⅲ 전자 노동감시 시스템 현황
1. 노동자 감시
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노동자에 대한 감시
1) CCTV를 통한 감시
2) 이메일 감시
3) 인터넷 이용 감시
4) 기타 컴퓨터 감시
5) 위치추적, 생체정보를 이용한 감시
6) 스마트카드, ID카드
7. 노동자의 작업수행의 평가
8. 노동감시 기구나 시스템, 제도의 도입 시의 노동
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