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공단에서 부담하는 제도였다. 또한 본인부담액보상금이라는 제도는 매 30일간 건강보험 급여 본인 부담금이 120만원을 초과한 경우에 가계 부담을 덜어드리기 위해 초과액의 50%를 돌려주는 제도이다. 이러한 제도 등을 통해서 국민건강보험을
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이어지게 된다.
-거대보험자의 수가협상력
: 국민건강보험공단은 과거에 분산관리 되었던 누적적립금과 경영관리정보를 독점적 으로 보유함으로써 의료계와의 수가 협상에서 고지를 점하게 될 전망이다. 이러한 막강한 협상력은 영세 공급
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보험 통합논의에 있어서 중요한 사항이다. 보건복지부와 노동부로 이원화되어 있는 관정부처와 국민 연금관리공단, 국민건강보험공단, 근로복지공단 등의 관련공단 및 일선전달체계를 어떠한 형태로 통합할 것인가를 결정하는 것은 향후 우
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국민건강보험료라고는 하나, 지역가입자의 부과표준소득에 대하여는 그 세원이 불명확하고, 세율은 국민건강보험법 어디에도 찾아 볼 수 없고, 같은법 제62조 제4항은 하위 시행령도 아닌 공단의 정관에서 이를 정하도록 하고 있다. 국민건강
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보험자 역할) 개선
4) 제도의 단계 (점진) 적 변화
5) 건강보험법 개선(안)
6) 의사결정기구의 개편 방안
7) 의사결정체계 및 과정
8) 단계별 추진 Ⅰ. 건강보험제도의 의의
Ⅱ. 건강보험제도의 가입자
Ⅲ. 국민건강보험법의 운영조직
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강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이며, 1988년부터 시행되고 있다.
2. 최저임금의 적용 대상자
1인이상의 근로자를 사용하는 모든 사업장에 적용되며 상용근로자뿐만 아니라 임시직·일용직·시간제 근로자, 외국인근로자 등 고용
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건강보험을 파멸의 길에 빠지게 할 것이다. 따라서 현재 시급한 것은 보장 수준이 매우 낮은 건강보험의 보장성을 현재의 50% 수준에서 80% 수준으로 강화하기 위한 노력이다.
3. 건강보험 재정 악화와 국민의 추가 부담 초래
민간의료보험은 건
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보험급여비용등의 10%를 국민건강증진법에 의한
국민건강증진기금, 소위 담배부담금에서 공단에 지원한다.
- 국민건강증진기금(담배부담금)에서 지원하는 10%는 직장가입자, 피부양자 및 지역자입자중
65세 이상의 노인에 대한 보험급여에 사
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건강보험관리체계
［국민건강보험공단］
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［사업장 근로자 및 그 사용자］［공무원 및 교직원］［지역주민(농어민, 도시
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국민연금제도의 재정상태와 재정 안정화에 관한 연구. 경운대학교 산업정보대학원 석사학위논문.
오건호(2006). 국민연금기금 운용체계 개편 논단, 쟁점과 대안. 진보정치연구소.
국민연금관리공단 홈페이지 자료
보건복지부 홈페이지 자료
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