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1. 거트만(Gottman)이 제시한 비난, 방어, 경멸, 냉담 네 가지의 역기능적 의사소통 개념
1) 비난
2) 경멸
3) 방어
4) 냉담
2. 거트만의 역기능적 의사소통 네 가지가 인간관계에 미치는 영향 및 그 이유와 근거
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
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거트만이 제시한 비난, 방어, 경멸, 냉담 네 가지의 역기능적 의사소통이 어떠한 이유로 인간관계에 어떠한 악영향을 미치는지에 관해 근거를 들어 논해보았다. 인간은 사회적 동물이기에 이 세상을 홀로 살아갈 수 없고, 이는 결국 역기능적
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본론
1. 거트만의 역기능적 의사소통 개요
2. 인간관계에 미치는 악영향
(1) 비난의 악영향
(2) 방어의 악영향
(3) 경멸의 악영향
(4) 냉담의 악영향
3. 거트만의 역기능적 의사소통의 원인
4. 인간관계 개선을 위한 전략
III. 결론
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거트만이 제시한 비난,방어,경멸,냉담 네 가지의 역기능적 의사소통이 어떠한이유로인간관계에어 떠한 악역향을 미치는지에 관해 근거를 들어 논하시오.
-경영학개론
1.기업에서는 다양한 동기부여방법을활용하고있다.이에 기업에서 활
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1. 비난
비난은 거트만(Gottman)이 제시한 네 가지 역기능적 의사소통 방식 중 하나로, 상대방의 행동이나 성격을 공격하는 형태의 의사소통입니다. 비난은 일반적으로 상대방의 잘못이나 부족함을 지적하며, 그 결과로 상대방이 방어적이거
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