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4.4.6 결손가정 청소년의 여가인식에 관한 상황모형 .......... 61
4.4.7 과정분석 ............................................ 62
제 5 장 결론 및 제언 ........................................ 64
참고문헌 .................................................... 67
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이해와 가족복지의 실천, 도서출판 구상, 2007
오승환, 결손가정 청소년 적응결정요인 서울대학교 박사학위논문, 2000.
문현숙 외, 이혼 후 적응을 위한 장기 교육프로그램의 모형개발, 대한가정학회지. 2002.
곽배희, 이혼 전 상담제도의 필요성,
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결손가정
미성년인 자녀를 둔 가정에서 부모의 한쪽 또는 양쪽이 사망 이혼 별거 유기(遺棄) 등의 이유로 자녀와 별거하고 있는 가족.
결손가정이라고도 한다. 일반적으로 자녀에 대한 보호지도의 기능을 정상적으로 수행하기가 어렵기 때문
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결손가정에 대한 대책을 선결과제로 보고 이에 대응하는 사회보호제도를 보완해 나아가야 한다.
둘째. 부부간의 원만한 가정유대를 위해서 가정문제 상담소를 적정기준으로 설치. 운영하고 그 기능을 활성화하도록 지원해야 한다.
셋째. 시
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가정, 학교, 사회의 유기적이고 상호적인 노력이 반드시 필요하다고 하겠다.
참고문헌
김태준 : 정상가정 아동과 결손가정 아동의 결손유형에 따른 성격 특성. 강원대 대학원. 1992
박원재 : 결손가정과 일반가정 학생간의 적응특성에 관한 연
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결손 가정이 유아의 사회성 발달에 미치는 영향.” 교육대학논문집 제7집.1974 Ⅰ 서론
1. 연구의 목적 및 필요성
2. 연구의 방법
Ⅱ 이론적 배경
1. 개혁 신학적 가정관
2. 가정에 대한 고찰
Ⅲ 결손가정에 대한 목회적 치유방안
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가정의 장단점은...
장점은 우리나라도 이제 지구촌 사회를 실감할수 있고,
여러 민족 과 여러 나라 사람들과 조화를 이우며 산다는
점을 장점 이라 하면,
단점은... 아까 말한 문제점 들을 Ⅰ.서론 다문화가정에 대한 이해와 배경
Ⅱ.
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중독 증상
4. 음란물 중독 예방
5. 음란물 중독증 치유
6. 컴퓨터 음란 대응 정부 정책
Ⅳ. 컴퓨터 음란물 대처 방안
1. 가정에서 할 수 있는 컴퓨터 음란물 대처 방안
2. 교육
3. 규제
4. 프로그램 보급
Ⅴ. 결론
<참고문헌 및 사이트>
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대한가정학회지. 41(2). 155-170.
박숙자(2001). 여성정책으로서의 가족정책 조명. 여성과 가족정책 세미나: 가족정책의 새로운 전망. 한국여성개발원, 105-110
박화종 외(2003). 사회보장발전의 중장기 전망과 방향 : 사회보장지출 및 부담급여 형평성
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대한 이해
2. 중년기 특성과 중년기 위기
3. 생활만족도
4. 선행연구
Ⅲ. 연구방법
1. 연구 모형
2. 연구 가설
3. 연구 대상
4. 조사도구 및 설문지 구성
5. 분석 방법
Ⅳ. 결과 분석
-ⅲ-
1. 주요변수에 대한 기술통계
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대한 이해를 높여 보고자 적극적인 활동으로 방학 때마다 인턴쉽을 통하여 학업에 많은 관심을 갖고자 하였습니다.
특히 봉사활동을 통하여, 작은 힘들이 모여 이 사회를 더 따뜻하게 만들 수 있다고 생각했습니다. 결손가정, 해체가정을 위
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꼼꼼하다는 것입니다. 어떤 일을 하더라도 쉽게…
3. 지원동기 및 장래희망
지속적으로 성장하고 도약하는 명화공업과 더불어 시간이…
4. 특기사항(사회활동, 써클활동 등)
저의 꼼꼼한 성격과 타인들에 대한 신뢰감으로 초등학교…
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장점은 꼼꼼하다는 것입니다. 어떤 일을 하더라도…
3. 지원동기 및 장래희망
지속적으로 성장하고 도약하는 명화공업과 더불어 시간이…
4. 특기사항(사회활동, 써클활동 등)
저의 꼼꼼한 성격과 타인들에 대한 신뢰감으로 초등학교…
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가정관리학 분야에 대해 더 깊이 탐구하고 싶은 열망을 자극했습니다. 특히, 가정 경제 프로젝트에서 예산 계획과 자원 관리에 대한 연구를 수행하며, 이 분야의 학문적 가능성과 실용적 가치를 깊이 이해하게 되었습니다.
대학에서는 심리
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대한 이해와 목표를 비롯하여 응모직위에 대한 소견, 응모취지, 직무수행 방향 및 비전 등을 자유롭게 기술해주시기 바랍니다. (필요시 별지 사용가능) [계약직 공무원 직무수행계획서]
1. 직무수행 방향 및 업무비전
2. 직무에 대한 이
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