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공무원 직종 선택 및 직무 내용 1) 일반직 공무원 ① 기술연구 또는 행정 일반에 대한 업무를 담당하는 공무원 ② 계급 구분 : 일반직(1~9급), 연구직(연구관연구사), 지도직(지도관지도사) 2) 외무 공무원 ① 외교 통상외교행정외교 정보 관
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  • 등록일 2013.10.12
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공무원 정년 연장 문제에 대한 논의가 불가피하며, 최종 확정될 개혁안에도 정년연장에 관한 부대의견이 첨부될 가능성이 높다”고 말했다. 다만 박 정책관은 공무원 연금제도 개혁에 따른 혼란을 최소화기 위해 개혁안 시행 시점 이전에 대
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  • 등록일 2012.03.13
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공무원이 아닌 공무원들에게 국민의 안전을 위한 길거리 정리 및 차로 정리 등을 들 수 있다. 이에 공무원의 봉사적 행위에 대가가 수반되어야 한다고 생각한다. 현금성이 아닌 공무원의 사기의 앙야을 위한 대가의 장치로 사회적 활동 포인
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  • 등록일 2012.03.12
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대한 공무원들의 인식조사결과를 통해 제도의 문제점과 구체적인 개선방안 및 시사점을 찾아보았는데 구체적으로 정리하면 다음과 같다. 첫째로, 성과관리제도 자체도 중요하지만, 이들 제도를 운영하는 방식 또한 인사개혁의 성패를 좌우
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  • 등록일 2016.11.30
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대한 보상과 향후 촉매작용의 역할로서의 성과급제도에 관한 것이다. Ⅲ. 결론 지금까지 본론에서는 국가공무원과 지방공무원 관련 인사제도의 차이점을 정리하고 설명해 보았다. 지방정부의 경쟁력 강화 차원에서 정부 마케팅(government marke
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  • 등록일 2022.04.15
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논문 279건

공무원 근무성적평정제도는 인사관리의 가장 기본적인 제도로서, 조직구성원이 가지고 있는 개인의 지식능력 및 직무수행 실적을 측정하여 합리적인 인적자원 관리를 위한 기초자료로 제공함으로써 조직구성원의 동기유발과 직무에 대한
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  • 발행일 2013.12.24
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대한 고유성과 미비점등을 발견하게 된 것이 큰 성과였다. 또한 일본에서 시행하고 있는 법률의 개성과 이에 대한 한국으로의 도입가능성에 대한 입법적 검토도 할 수 있었던 점이 이번 발제에 있어 부수적인 성과라고 생각한다. 참고문헌 김
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  • 발행일 2012.03.13
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대한 구체적인 실적평가를 하는 데는 어려움이 있었음 - 이행평가 지표를 개발하는 데 있어서 전문가들의 다양한 의견을 청취했으나 객관적으로 평가할 수 있는 지표개발에는 한계가 있었으며, 평가점수 배점 역시 5점 단위 척도로 평가하면
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  • 발행일 2010.01.20
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공무원”. 한국공공정책연구소 편. 국가혁신의 비전과 전략. 삼성경제연구소. 백종옥 (1999). 신ISO9000 품질경영 한국을 살릴 수 있다. 평단문화사. 삼성경제연구소 (1997). 세계 도시 경쟁력 비교. 송경근 역, 마이클 마쿼드, 엥거스 레이놀즈 저
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  • 발행일 2005.05.02
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정리: 연금의 시장화전략 15 5. 국민연금 다시 생각하기: 국민연금을 어떻게 볼 것인가? 16 1) 소득재분배기능을 갖는 누진급여율 16 2) 국고지원으로 취약계층 지원 가능 17 3) 연금기금에 대한 노동자, 서민의 통제권 투쟁 18 6. 국민연금 개
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  • 발행일 2012.12.10
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취업자료 1,862건

8. 시에 대한 자료 정리 9. 별책부록 개꿀 현직 사회복지공무원 동사무소 적응기 9-1 동사무소 조직 구조 9-2 주관적인 동사무소 조직문화 9-3 저의 업무분장 9-4 2021년 사회복지 업무 분장을 맡다. 9-5 공무원 월급 10. 마지막 할 말
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  • 등록일 2021.02.22
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  • 직종구분 공사, 공무원
대한 견해에 대해 어떻게 생각하나요? 28. 민원인이 업무처리가 늦다고 화를 낸다면, 어떻게 대응할 것인가? 29. 민원인이 막무가내로 욕설을 하면서 따진다면? 30. 민원인이 법령에 위반됨을 알면서도 조치를 취해달라고 떼를 쓰면 어떻게 대
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  • 직종구분 기타
공무원 지원동기 2. 자신의 가정환경 및 성장과정에 대하여 기술 3. 남들보다 뛰어나다고 생각하는 자신의 장점과 보완점 4. 자신의 삶에 영향을 미친 가장 중요한 사건이나 경험을 설명하고, 그것이 자신의 가치관 혹은 인생관에 어떠
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  • 등록일 2025.07.20
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  • 직종구분 공사, 공무원
공무원 준비 - 2 [직무 관련 전문지식] 1. 관련 법률 및 제도 이해 2. 직무에 필요한 전문 지식 습득 과정 3. 시험 준비와 실무 적용 사례 4. 지속적인 자기계발 계획 공무원 준비 - 3 [봉사정신 및 국민에 대한 책임감] 1. 봉사 활동 경험과
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  • 등록일 2025.05.25
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  • 직종구분 공사, 공무원
정리한 후, 말하는 것이 중요합니다. 시간이 주어진다면 잠시 생각하고 답변을 시작하는 것이 좋겠습니다. 10. 면접 끝난 후 마무리 인사 면접이 끝난 후, 감사의 인사를 잊지 말고 해야 합니다. 간단한 인사를 통해 면접관에게 좋은 인상을 남
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  • 등록일 2025.07.19
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  • 직종구분 공사, 공무원
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