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< 일 본 >
1. 과로사의 기원
2. 과로사의 재등장
3. 과로사의 정의
4. 과로사의 실태
5. 과로사의 원인
6. 일본의 비정상적 노동구조와 과로사의 원인들
1) 작업의 변화
2) 일본의 장기 불황과 신자유주의
3) 노동자들의
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과로사에서 기업과 국가의 대응 방식이 어떠하였는지를 비교해 보았다. 그리고 이로 인하여 발생한 사회적 논쟁으로 외주업체를 통한 비정규직 시스템 및 특수고용형태의 논란과 산재 사망사고 발생 시 기업과 사업주의 형사처벌 논란에 대
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과로사 등의 사건들에 대한 기업, 정부의 대응방식을 두 가지 관점에서 서술하고, 수반되는 사회적 논쟁을 나의 인식에 기반하여 정리하였다. 산업복지에 대한 거시적 접근은 산업현장에서의 사고 원인을 제도의 문제로 보고, 국가 차원의 제
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비교분석하여 노사관계 및 현 근로환경, 또한 빙그레가 앞으로 개선 운영해나가야 할 사항들을 살펴보았다.
빙그레는 종업원의 수나 자산총액이 해태에 비해 절반의 규모임에도 불구하고 매년 매출총액에 있어서는 상위기업과 비슷한 수준
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비교] 전국민주노동조합총연맹
[근로시간 단축의 이해와 과제] 한국경영자총협회
[근로시간단축관련 경영계 의견 조사] 경총
[우리나라와 독일기업 사례연구 자료]한국노동연구원 노사관계고위지도자과정
[근로시간 단축요구에 대한 대응
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